Adiunkt (K/M) w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych w Katedrze Technologii Środowiskowych (Ś-4)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Realizacja pensum w ramach zajęć dydaktycznych w Katedrze przygotowanie materiałów i stanowisk dydaktycznych przygotowywanie wniosków o finansowanie badań naukowych, udział w badaniach oraz upowszechnianiu ich wyników udział w seminariach i konferencjach naukowych doskonalenie własnych kwalifikacji zawodowych, w tym w celu uzyskania kolejnych stopni naukowych aktywny udział w pracach organizacyjnych Katedry, Wydziału i Uczelni.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Niezbędne wymagania: posiadanie tytułu magistra inżyniera w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych, w dyscyplinie inżynieria chemiczna lub inżynieria środowiska posiadanie stopnia naukowego doktora nauk technicznych w dyscyplinie inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka znaczący dorobek naukowy w zakresie technologii ścieków potwierdzony publikacjami w punktowanych czasopismach naukowych (min. 8 w ciągu ostatnich 2 lat) doświadczenie w planowaniu i prowadzeniu badań naukowych, w tym z zastosowaniem metod analizy klasycznej i instrumentalnej mających zastosowanie w badaniu próbek środowiskowych zawierających mikro- i nanoplastiki doświadczenie we współpracy z zagranicznymi jednostkami naukowo-badawczymi i odbyty staż naukowy w renomowanym zagranicznym ośrodku badawczym dobra znajomość języka angielskiego udokumentowana wystąpieniami na międzynarodowych konferencjach naukowych biegła znajomość języka polskiego posiadanie przygotowania pedagogicznego

Dodatkowe wymagania: doświadczenie w aplikowaniu w konkursach grantowych kandydat (K/M) wskaże dyscyplinę inżynieria środowiska, górnictwo i energetyka jako dyscyplinę swoich badań naukowych kandydat (K/M) będzie zamieszczać afiliację Uczelni na swoich publikacjach.

Perspektywy rozwoju kariery: Wsparcie w rozwoju naukowym w kierunku uzyskania stopnia doktora habilitowanego

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 do 9 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• stałe składniki wynagrodzenia w wysokości: wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 8 000 zł do 9 000 zł dodatek za staż pracy w zależności od długości stażu tj. od 3% do 20% wynagrodzenia zasadniczego o zmienne składniki wynagrodzenia określone w Regulaminie wynagradzania pracowników PK przyjazne miejsce pracy w uczelni o ugruntowanej pozycji, współpracę z środowiskiem naukowym reprezentowanym przez uznanych naukowców wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego, dostęp do infrastruktury badawczej, dodatkowe dni wolne (5-9 dni w roku) w zależności od kalendarza, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13 pensja), dodatkowe i dobrowolne ubezpieczenie grupowe oraz opiekę medyczną na preferencyjnych warunkach, dofinasowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci tzw. grusza, dofinasowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych (karta, karnet) oraz działalności kulturalno-oświatowej, dofinasowanie do pobytu dziecka w żłobku, przedszkolu lub klubie dziecięcym, organizowanie półkolonii dla dzieci pracowników PK, przyznawanie nisko oprocentowanych pożyczek na cele mieszkaniowe, możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: szczegółowe CV (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia); kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie i uzyskane stopnie naukowe; podanie o zatrudnienie do JM Rektora Politechniki Krakowskiej o zatrudnienie na stanowisku Adiunkta (K/M) w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych wykaz publikacji, wystąpień na międzynarodowych konferencjach naukowych, odbytych staży naukowych, prowadzonych badań i innych osiągnięć stanowiących dorobek kandydata (K/M) ankieta personalna/ Kwestionariusz osobowy dostępny pod adresem: Kwestionariusz osobowy dokumenty potwierdzający dobrą znajomość języka angielskiego, a w przypadku obcokrajowców także płynną znajomość języka polskiego.

Zatrudnienie nastąpi po przeprowadzeniu postępowania konkursowego zgodnie z rozdziałem VI. Fazy postępowania rekrutacyjnego, polityki OTMR polegającego na: analizie złożonej dokumentacji, przeprowadzeniu rozmów kwalifikacyjnych (bezpośrednich lub poprzez komunikatory internetowe), przeprowadzeniu testów sprawdzających umiejętności (w razie potrzeby). Wymagane dokumenty należy składać w Sekretariacie Katedry Technologii Środowiskowych (Ś-4) Wydziału Inżynierii Środowiska i Energetyki Politechniki Krakowskiej w Krakowie, ul. Warszawska 24, bud. W-2, pok. 402 w godz. 8-14. Teczka z dokumentami powinna zawierać dopisek: dotyczy konkursu na stanowisko Adiunkta (K/M) w grupie pracowników badawczo-dydaktycznych, znak sprawy Ś-4.1111.5.2026, lub przesłać w formie skanów na adres e-mail: [email protected] Dokumenty należy złożyć w terminie do 30.06.2026 r. W podaniu należy zamieścić adres e-mail kandydata (K/M) służący do kontaktu w sprawach przeprowadzanej rekrutacji.

Politechnika Krakowska zastrzega sobie możliwość kontaktu z kandydatami (K/M), których aplikacje spełniły niezbędne wymagania oraz zostały najwyżej ocenione przez Komisję konkursową. Informacja o wynikach konkursu zostanie opublikowana na stronie BIP PK oraz Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Złożone dokumenty można będzie odebrać w Sekretariacie Katedry Technologii Środowiskowych (Ś-4) Wydziału Inżynierii Środowiska i Energetyki Politechniki Krakowskiej w Krakowie, ul. Warszawska 24, bud. W-2, pok. 402 w dniach 16-17.07.2026 r. Dokumenty, które nie zostaną odebrane w tym terminie, ulegną komisyjnemu zniszczeniu.

Link do ogłoszenia: https://bip.malopolska.pl/api/files/4147759

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail