Administratora / Administratorki ds. technicznych w Dziale Administracyjno-Technicznym

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Wszelkie informacje dotyczące naboru oraz wymaganych dokumentów znajdują się na stronie: https://www.mcus.pl/administratora-administratorki-ds-technicznych-w-dziale-administracyjno-technicznym/

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. Udział w przeglądach technicznych obiektów podległych MCUS;
2. Pomoc przy opracowywaniu planów konserwacji i serwisów maszyn, urządzeń technicznych
   i instalacji;
3. Uczestniczenie w pracach związanych z przygotowaniem dokumentacji dotyczących zamówień publicznych w tym szacowanie wartości zamówienia;
4. Współpraca z firmami wykonującymi zadania z zakresu napraw i konserwacji obiektów, instalacji oraz urządzeń technicznych;
5. Sporządzanie zestawień, analiz i innych niezbędnych dokumentów niezbędnych do zarządzania nieruchomościami wchodzącymi w skład MCUS;
6. Przygotowywanie dokumentacji technicznej (projekty, przedmiary, szacunki, specyfikacje techniczne);
7. Współpraca z podmiotami Gminy Wrocław realizującymi zadania inwestycyjne na terenie MCUS;
8. Nadzór nad realizacją podmiotów zewnętrznych i realizujących zadania na rzecz bezpieczeństwa przeciwpożarowego w MCUS.

Warunki pracy na stanowisku:

1. stanowisko pracy wyposażone w komputer;
2. praca przy komputerze powyżej 4 godzin;
3. większość czynności wykonywana w pozycji siedzącej;
4. zatrudnienie w ramach umowy o pracę
5. praca wykonywana w obiektach MCUS
6. konieczność przemieszczania między obiektami MCUS.

Informacja, czy w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Za miesiąc maj, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych wynosił poniżej 6%.

Forma zatrudnienia:
Umowa o pracę na czas określony (lipiec - grudzień 2026) z możliwością zatrudnienia na czas nieokreślony.

Termin i miejsce składania ofert:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do dnia 26.06.2026 r. (decyduje data wpływu do MCUS) w formie:

1. papierowej:

• za pośrednictwem poczty na adres korespondencyjny Miejskie Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu przy ul. Mącznej 3; 54-131 Wrocław, w zamkniętej kopercie z dopiskiem Oferta zatrudnienia MCUS.DKP.110-4/2026 lub
• w siedzibie Miejskiego Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu przy ul. Mącznej 3, pok. 160 (sekretariat) od poniedziałku do piątku w godzinach 7:0015:00, w zamkniętej kopercie z dopiskiem Oferta zatrudnienia MCUS.DKP.110-4/2026

2. elektronicznej:
   -na adres [email protected] w tytule wiadomości proszę wprowadzić Oferta zatrudnienia MCUS.DKP.110-4/2026.

• za pośrednictwem portalu e-PUAP (w wyszukiwarce urzędów należy wyszukać miasto Wrocław, następnie wybrać Miejskie Centrum Usług Socjalnych we Wrocławiu, w tytule pisma wprowadzić: Oferta zatrudnienia MCUS.DKP.110-4/2026.
  Na dokumentach należy złożyć jeden z trzech wymienionych podpisów:
  podpis własnoręczny, kwalifikowany podpis elektroniczny, podpis zaufany.

Oferta dostęna w sali D, A.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe

• 1. Wymagania niezbędne (wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku):
• 1. wykształcenie wyższe o kierunku umożliwiającym wykonywanie zadań na stanowisku

• lub średnie techniczne i co najmniej 4 lata stażu pracy

• 2. nieposzlakowana opinia
• 3. obywatelstwo polskie
• 4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z praw publicznych
• 5. brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 6. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku.

• 2. Wymagania dodatkowe (wymagania pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku):
     

• 1. wykształcenie wyższe techniczne (np. budownictwo, architektura, zarządzanie nieruchomościami) lub średnie techniczne i co najmniej 4 lata stażu pracy
• 2. doświadczenie w zakresie utrzymania obiektów lub infrastruktury technicznej
• 3. znajomość Prawa budowlanego
• 4. zakres wiedzy i doświadczenia pozwalającego na przygotowanie zadań inwestycyjnych i remontowych obiektów oraz weryfikację ich realizacji przez wykonawców
• 5. znajomość obowiązków związanych z realizacją prowadzenia przeglądów technicznych obiektów
• 6. znajomość ustawy prawo zamówień publicznych
• 7. umiejętność organizowania pracy własnej
• 8. punktualność, odpowiedzialność, samodzielność
• 9. dokładność i staranność wykonywania zadań
• 10. zdolność nadawania priorytetu sprawom ważnym i rozwiązywania problemów złożonych
• 11. umiejętność przekonywującego argumentowania służącego osiąganiu wyznaczonych celów
• 12. umiejętność pracy w zespole
• 13. umiejętność efektywnego porozumiewania się z ludźmi
• 14. umiejętność radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych
• 15. umiejętność obsługi urządzeń biurowych i sprzętu oraz oprogramowania komputerowego (WORD, EXCEL)
• 16. prawo jazdy kat B
• 17. mile widziane uprawnienia budowlane dowolnej specjalności.

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 700 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

1. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
2. oryginał kwestionariusza osobowego osoby ubiegającej się o zatrudnienie według załączonego wzoru,
3. oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych opatrzone własnoręcznym podpisem;
4. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe opatrzone własnoręcznym podpisem;

Dodatkowe dokumenty:

1. szczegółowe CV opatrzone własnoręcznym podpisem,
2. list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem,
3. kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
4. kserokopie świadectw pracy lub aktualne zaświadczenie z zakładu pracy (w przypadku pozostawania w zatrudnieniu).
5. ewentualna kserokopia zaświadczenia o niepełnosprawności.

Wymienione dokumenty przesłane drogą elektroniczną, kandydat jest zobowiązany przedstawić w oryginale podczas przeprowadzanej rozmowy kwalifikacyjnej.

Dodatkowe dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV, powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Miejskie Centrum Usług Socjalnych (MCUS) ul. Mączna 3, 54-131 Wrocław, dla celów obecnej rekrutacji na stanowisko Administratora/Administratorki ds. technicznych, zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego
i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej z dnia 14 maja 2016 r. L 119/1).

Podanie przez mnie danych osobowych jest dobrowolne. Przysługuje mi prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail, poczta