Doradca/Doradczyni ds. zatrudnienia

Data utworzenia: 03.10.2026

ID oferty: 48b62ff4

Logo Powiatowy Urząd Pracy w Brodnicy

Doradca/Doradczyni ds. zatrudnienia

Administracja i zarządzanie

5.200
PLNbrutto / mies.

Opis stanowiska

Warunki pracy:

  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Godziny w tygodniu: 40
  • Godziny w miesiącu: 160
  • Wymiar etatu: pełny etat
  • Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

  • Do zakresu zadań wykonywanych na ww. stanowisku należy w szczególności:
    1. Udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, w uzyskaniu zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej oraz pracodawcom pomocy w pozyskiwaniu kandydatów do pracy
    1. Udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, informacji o ofertach pracy upowszechnianych w bazie ofert pracy oraz innych ogólnodostępnych bazach
    1. Inicjowanie i organizowanie kontaktów bezrobotnych, poszukujących pracy lub osób niezarejestrowanych, w tym osobami biernymi zawodowo, pracodawców, w tym w formie giełd pracy lub targów pracy
    1. Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z bezrobotnymi, poszukującymi pracy lub osobami niezarejestrowanymi, w tym osób biernymi zawodowo oraz pracodawcami
    1. Świadczenie pomocy z zakresu pośrednictwa pracy oraz ułatwianie dostępu do innych form pomocy, w tym informowanie o możliwościach skorzystania z pomocy w ramach poradnictwa zawodowego
    1. Przeprowadzanie rozmów z bezrobotnymi lub poszukującymi pracy w celu ustalenia ich sytuacji i potrzeb w zakresie możliwości wejścia lub powrotu na rynek pracy
    1. Opracowywanie przy udziale osoby bezrobotnej lub poszukującej pracy indywidualnego planu działania oraz monitorowanie jego realizacji
    1. Organizacja i uczestnictwo w wydarzeniach dotyczących rynku pracy
    1. Promowanie programów i projektów z zakresu aktywności zawodowej, wspierania zatrudnienia oraz rynku pracy realizowanych przez PUP.

Wymagania:

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • obsługa urządzeń biurowych
  • obsługa komputera
  • obsługa pakietu biurowego MS OFFICE
  • obsługa urządzeń biurowych
  • obsługa komputera
  • obsługa pakietu biurowego MS OFFICE
    Wymagania niezbędne:
  1. posiadanie wykształcenia wyższego co najmniej I stopnia (lic., inż.) w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i co najmniej 1 roku stażu pracy;
  2. posiadanie obywatelstwa polskiego, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych;
  3. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
  4. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  5. nieposzlakowana opinia;
  6. znajomość przepisów ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz.U. z 2025 r., poz. 620 t.j. z późn. zm.);
  7. sprawna obsługa komputera w szczególności w zakresie aplikacji biurowych pakietu MS Office, poczty elektronicznej oraz pozostałych urządzeń biurowych.

Wymagania dodatkowe:

  1. znajomość przepisów prawa, w tym m.in.:
  • rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 października 2025 r. w sprawie pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego świadczonego przez urzędy pracy oraz Ochotnicze Hufce Pracy,
  • ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024r. poz. 1135),
  • znajomość przepisów dotyczących ochrony danych osobowych ,
  • ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2026r., poz. 1245 t.j.),
  • ustawa z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2025 r. poz. 1691 t.j.),
  1. znajomość obsługi systemu Syriusz, Aplikacja Centralna oraz portalu praca.gov.pl;
  2. umiejętność poprawnego redagowania pism i formułowania wypowiedzi;
  3. komunikatywność, empatia, chęć niesienia pomocy klientom urzędu pracy, umiejętność pracy w zespole i odporność na stres oraz umiejętność działania pod presją czasu;
  4. mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności;
  5. mile widziana znajomość języków obcych.

  • Miejsce wykonywania pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Brodnicy, ul. Żwirki i Wigury 3, 87-300 Brodnica, komórka organizacyjna: Wydział Aktywizacji Zawodowej i Wspierania Pracodawców, Dział pośrednictwa pracy i poradnictwa zawodowego, praca w pokoju wieloosobowym.
  • Pierwsza umowa o pracę zawierana jest na czas określony nie dłuższy niż 6 miesięcy. Kolejna umowa może zostać zawarta na czas określony lub nieokreślony.
  • Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie: od 5 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)
  • W trakcie zatrudnienia pracownikowi przysługują następujące składniki wynagrodzenia:
    a) wynagrodzenie zasadnicze ustalane jest zgodnie z rozporządzeniem rady ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych, oraz regulaminem wynagradzania obowiązującym w Powiatowym Urzędzie Pracy w Brodnicy i wynosi nie mniej niż 5 200,00 zł brutto miesięcznie;
    b) dodatek za wieloletnią pracę ustalany na podstawie przedstawionych dokumentów potwierdzających posiadany staż pracy przez pracownika wynoszący od 5 do 20 % zgodnie z posiadanym stażem pracy oraz ustawą o pracownikach samorządowych;
    c) dodatek motywacyjny finansowany ze środków Funduszu Pracy (przyznawany zgodnie z regulaminem w sprawie trybu przyznawania i wypłacania dodatków motywacyjnych dla pracowników PUP w Brodnicy);
    d) nagroda uznaniowa (przyznawana zgodnie z regulaminem wynagradzania);
    e) dodatkowe wynagrodzenie roczne (przysługująca zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym pracowników sfery budżetowej);
    f) nagroda jubileuszowa po osiągnięciu wymaganego ogólnego stażu pracy ( od 75 do 400% wynagrodzenia miesięcznego zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych).

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. list motywacyjny,
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
3. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
4. kserokopie dokumentów poświadczających przebieg dotychczasowego zatrudnienia,
5. orzeczenie o stopniu niepełnosprawności jeżeli posiada,
6. oświadczenie o niekaralności i pełni praw publicznych,
7. klauzula informacyjna w związku z przetwarzaniem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie w Powiatowym Urzędzie Pracy w Brodnicy,
8. kserokopię zaświadczenia o odbyciu służby przygotowawczej pracownika samorządowego jeśli taka była wcześniej odbyta.

Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty należy składać w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy (pok. nr 20), ul. Żwirki i Wigury 3, 87-300 Brodnica, w zamkniętej kopercie z adnotacją: "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze doradca/doradczyni ds. zatrudnienia", w nieprzekraczalnym terminie: do dnia 13 października 2026 r. do godz. 08:00. Oferty złożone po ww. terminie nie będą rozpatrywane.

Z osobami, które będą spełniać wymagania formalne, określone w ogłoszeniu o naborze, w dniu 16 października 2026 r. od godz. 8.30 w siedzibie Urzędu zostaną przeprowadzone rozmowy kwalifikacyjne.

Pełna treść ogłoszenia o naborze jest dostępna na stronie:

https://pup-brodnica.bip.net.pl/kategorie/195-ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-doradcydoradczyni-ds-zatrudnienia/artykuly/237-ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowisko-urzednicze-doradcydoradczyni-ds-zatrudnienia?lang=PL

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon

Skontaktuj się przez WhatsApp

Nasze wymagania

Wykształcenie:

Wyższe
ePraca
P

Pracodawca

Powiatowy Urząd Pracy w Brodnicy

Rekomendowane oferty