dyrektor/ dyrektorka

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• organizacja dydaktycznej i opiekuńczo-wychowawczej obsługi placówki
• sprawowanie nadzoru pedagogicznego w stosunku do zatrudnionych nauczycieli
• sprawowanie opieki nad wychowankami oraz stwarzanie im warunków harmonijnego rozwoju psychofizycznego
• pomoc organowi prowadzącemu w organizowaniu administracyjnej, finansowej i gospodarczej obsługi placówki
• odpowiedzialność za właściwe prowadzenie i przechowywanie dokumentacji przebiegu nauczania, działalności wychowawczej i opiekuńczej
• kontrola dokumentacji (dzienniki, plany, notatki z rozmów z rodzicami)
• organizacja i koordynowanie pracy nauczycieli
• przygotowywanie dokumentów na potrzeby kontroli
• obsługa instagrama i facebooka przedszkolnego
• przedstawianie oferty przedszkola potencjalnym przyszłym rodzicom
• kontakt z firmam

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Przygotowanie pedagogiczne
• biegła obsługa komputera i Internetu
• biegła obsługa komputera i Internetu
  [Inne] :

• wykształcenie wyższe kierunkowe (nauczyciel wychowania przedszkolnego/logopeda/psycholog/pedagog)
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• wysokie kompetencje miękkie i menadżerskie
• dobra organizacja pracy
• samodzielność, komunikatywność, kreatywność
• dokładność i rzetelność w wypełnianiu obowiązków;
• znajomość obsługi komputera i MS Office

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail