Dzienny opiekun

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• sprawowanie opieki nad maksymalnie pięciorgiem dzieci w wieku od 20 tygodni do 3 lat, z zastrzeżeniem art. 38 ust. 1 i 2 z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 ;

• zapewnienie dzieciom opieki w warunkach bytowych zbliżonych do warunków domowych,

• zagwarantowanie dzieciom właściwej opieki pielęgnacyjnej oraz edukacyjnej, z uwzględnieniem indywidualnych potrzeb dziecka,

• prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych i edukacyjnych, uwzględniających rozwój psychomotoryczny dziecka, właściwych do wieku dziecka,

• utrzymanie pomieszczeń Punktu Opieki Dziennej i urządzeń sanitarnych w porządku i czystości,

• systematyczna aktualizacja wiedzy i umiejętności w zakresie usług opieki i wczesnej edukacji dzieci w wieku do lat 3, metodyki i praktyki pracy z dziećmi, zrozumienia potrzeb dzieci, współpracy z rodzicami oraz dbania o własny dobrostan, w szczególności przez samokształcenie, udział w szkoleniach lub wsparcie ze strony podmiotu zatrudniającego dziennego opiekuna,

• współpraca z rodzicami dzieci, w szczególności przez prowadzenie konsultacji i udzielanie porad rodzicom w zakresie pracy z dziećmi,

• przestrzeganie przyjętych w placówce standardów opieki nad dziećmi w wieku do lat 3 oraz standardów ochrony małoletnich,

• sporządzanie niezbędnej dokumentacji,

• odbywanie co 2 lata szkolenia z udzielania dziecku pierwszej pomocy.

Szczegółowe informacje dostępne są na stronie: https://bip-ugrudka.podlaskie.eu/nabory/nabor-na-stanowisko-dzienny-opiekun-1.html

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• kurs - dzienny opiekun
• kurs pierwsza pomoc pediatryczna
• kurs - dzienny opiekun
• kurs pierwsza pomoc pediatryczna
  Wymagania niezbędne:
  Do składania ofert zaprasza się osoby, które:

1. posiadają minimum średnie wykształcenie;
2. dają rękojmię należytego sprawowania opieki nad dziećmi;
3. nie są i nie były pozbawione władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została im zawieszona ani ograniczona;
4. wypełniają obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd;
5. nie figurują w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
6. nie są skazane prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne;
7. posiadają następujące kwalifikacje:
   a) odbyły 160-godzinne szkolenie, o którym mowa w art. 39 ust. 1 pkt 6 lit. a ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3;
   albo
   b) odbyły 40-godzinne szkolenie uzupełniające, o którym mowa w art. 39 ust. 1 pkt 6 lit. b ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, w tym z zakresu udzielania dziecku pierwszej pomocy, jeżeli posiadają kwalifikacje o których mowa w art. 16 ust. 1 w/w ustawy, to jest:

•   kwalifikacje: pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego, pedagoga społeczno-wychowawczego, pedagoga wczesnej edukacji, terapeuty pedagogicznego lub
  

•   posiadają ukończone studia lub studia podyplomowe na kierunku lub specjalności: wczesne wspomaganie rozwoju, wspomaganie rozwoju dzieci w ramach pomocy psychologiczno-pedagogicznej w żłobkach i przedszkolach, edukacja prorozwojowa, pedagogika małego dziecka, psychologia dziecięca, psychologia wspierania rozwoju i kształcenia lub psychologia wychowawcza,
  

albo
c) pracowały z dziećmi w wieku do lat 3 przez okres co najmniej 12 miesięcy bezpośrednio przed rozpoczęciem pełnienia funkcji dziennego opiekuna.
8. odbyły szkolenie z udzielania dziecku pierwszej pomocy, nie wcześniej niż 2 lata przed rozpoczęciem pełnienia funkcji dziennego opiekuna.
9. posiadają stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku.
Wymagania dodatkowe:

1. posiadanie następujących kompetencji: empatia, opiekuńczość, kreatywność, sumienność, obowiązkowość, komunikatywność, umiejętność radzenia sobie ze stresem, umiejętność organizowania pracy własnej;
2. wysoka kultura osobista.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 060 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: a) list motywacyjny;
b) kwestionariusz osobowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji - załącznik nr 1 do ogłoszenia;
c) kserokopie świadectw pracy;
d) kserokopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje kandydata na dziennego opiekuna;
e) oświadczenie kandydata (według załącznika nr 2 do niniejszego ogłoszenia), że:

• daje rękojmię należytego sprawowania opieki nad dziećmi;
• nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu zawieszona ani ograniczona;
• nie został na niego nałożony obowiązek alimentacyjny lub że wypełnia obowiązek alimentacyjny nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd;
• nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
• nie został skazany prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne;
• nie ma przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania stanowiska dziennego opiekuna.

2. Do oferty mogą być dołączone inne załączniki, w tym: rekomendacje, opinie o kandydacie na dziennego opiekuna.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail