
Data utworzenia: 19.05.2026
ID oferty: 39ba2456
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Brak
Dostępne miejsca
2
System pracy
Jednozmianowy
Wymiar etatu
Pełny etat
Ogrodowa82, Bielany Wrocławskie, Polska
Nasze wymagania
Wykształcenie:
Średnie techniczne
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 40
- Wymiar etatu: pełny etat
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony
Opis stanowiska / Obowiązki:
- praca w brygadach elektromonterów,
- wykonywanie prac montażowych i napraw instalacji i urządzeń elektrycznych,
- wykonywanie przeglądów instalacji i urządzeń elektrycznych,
- usuwanie awarii urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych,
- wykonywanie prac przełączeniowych w obiektach stacji transformatorowych i rozdzielni elektroenergetycznych,
- przebudowa i budowa linii kablowych, napowietrznych SN i nN,
- budowa stacji elektroenergetycznych SN/nN.
Praca w godz.: 7:00-15:00.
Oferta dostępna w sali B.
Kontakt z pracodawcą - tel.: 601 721 271, e-mail: [email protected]
praca stała
Wymagania:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Dozór nad eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych o napięciu nie wyższym niż 1 kV
Eksploatacja urzadzeń , instalacjii sieci elektroenergetycznych do 1kV i powyżej 1kV
Uprawnienia elektroenergetyczne do 1 kV
Eksploatacja urzadzeń , instalacjii sieci elektroenergetycznych do 1kV i powyżej 1kV
Uprawnienia elektroenergetyczne do 1 kV
wykształcenie: średnie zawodowe,
staż pracy: rok,
umiejętność obsługi instalacji elektroenergetycznych nN/SN, obsługa elektronicznych urządzeń automatyki,
uprawnienia SEP gr. E1, E2, E3 możliwe do zdobycia w trakcie zatrudnienia,
znajomość obsługi elektronarzędzi,
umiejętność czytania dokumentacji technicznej
mile widziane prawo jazdy kat. B, C, E,
mile widziane szkolenie PPN,
mile widziana umiejętność obsługi minikoparki,
wymagana znajomość j. polskiego
Doświadczenie: lata: 1
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: 7 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: -
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail
