główny księgowy/główna księgowa

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• między innymi: opracowywanie projektu planu finansowego jednostki oraz projektów jego zmian w trakcie roku budżetowego
• bieżące monitorowanie realizacji planu finansowego, zaangażowania środków oraz identyfikowanie ryzyk związanych z przekroczeniem lub niewykonaniem planu
• prowadzenie rachunkowości oraz gospodarki finansowej jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa
• wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi poprzez zapewnienie terminowej realizacji płatności wynikających z działalności jednostki, w tym wynagrodzeń, zobowiązań publicznoprawnych oraz innych zobowiązań finansowych
• sporządzanie sprawozdań budżetowych, finansowych, statystycznych oraz analiz i zestawień na potrzeby kierownika jednostki i organów zewnętrznych.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• biegła obsługa komputera, Microsoft Office

• komunikatywność, wysoka kultura osobista

• UMIEJĘTNOŚĆ ANALITYCZNEGO MYŚLENIA, DYNAMIZM, SAMODZIELNOŚĆ W DZIAŁANIU, NASTAWIENIE NA REALIZACJĘ CELU

• biegła obsługa komputera, Microsoft Office

• komunikatywność, wysoka kultura osobista

• UMIEJĘTNOŚĆ ANALITYCZNEGO MYŚLENIA, DYNAMIZM, SAMODZIELNOŚĆ W DZIAŁANIU, NASTAWIENIE NA REALIZACJĘ CELU

• Do pracy w zawodzie główny księgowy wymagane jest wykształcenie wyższe ekonomiczne

• o kierunku finanse, rachunkowość lub wyższe zawodowe pierwszego stopnia dowolnego kierunku

• i uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub podyplomowe studia w zakresie rachunkowości.

• Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone w art. 54 ust. 2 ustawy o finansach publicznych.

• Niezbędna wiedza specjalistyczna:

• znajomość przepisów prawa z zakresu finansów publicznych, rachunkowości, rachunkowości budżetowej, sprawozdawczości budżetowej i finansowej, odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych oraz funkcjonowania jednostek samorządu terytorialnego,

• umiejętność sporządzania planów finansowych, analiz, prognoz i zestawień finansowych,

• umiejętność obsługi programów finansowo-księgowych, systemów bankowości elektronicznej oraz bardzo dobra znajomość narzędzi wspierających pracę biurową i analizę danych, w szczególności arkuszy kalkulacyjnych,

• znajomość specyfiki funkcjonowania jednostek organizacyjnych pomocy społecznej oraz zasad rozliczania środków pochodzących z dotacji, subwencji i projektów zewnętrznych, w tym współfinansowanych ze środków UE.

• Wymagania dodatkowe:

• 1. doświadczenie zawodowe w jednostkach budżetowych/zakładach budżetowych,
• 2. doświadczenie zawodowe w prowadzeniu lub obsłudze zagadnień finansowo-księgowych w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej,
• 3. praktyczna znajomość systemów informatycznych wykorzystywanych w finansach publicznych, w szczególności programów OTAGO, Progman, Płatnik, systemów bankowości elektronicznej oraz aplikacji służących do sporządzania sprawozdań budżetowych i finansowych (np. BeSTi@).

• Predyspozycje osobowościowe:

• 1. odpowiedzialność, rzetelność i dokładność w wykonywaniu obowiązków, w tym w zakresie dysponowania środkami publicznymi,

• 2.gotowość do długofalowej, stabilnej współpracy oraz identyfikowanie się z misją i celami Zespołu,

• 3.otwartość na zmiany oraz elastyczność w działaniu, w tym w dostosowywaniu się do zmieniających się przepisów prawa i bieżących potrzeb jednostki,

• 4.umiejętność pracy w zróżnicowanym zespole realizującym szeroki zakres zadań i przedsięwzięć, właściwy dla wielu placówek i programów wchodzących w skład Zespołu,

• 5.dobrą organizację pracy własnej oraz umiejętność pracy pod presją czasu i dotrzymywania terminów,

• 6.komunikatywność, dyskrecję oraz umiejętność budowania relacji opartych na wzajemnym zaufaniu ze współpracownikami i kierownictwem jednostki,

• 7.samodzielność w podejmowaniu decyzji oraz wysoką kulturę współpracy.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 9 660 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• brutto

• dodatki

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1.
informacje, o których mowa w art. 22(1) §1 Kodeksu pracy (w CV),
2.
kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
3.
kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy i doświadczenie zawodowe (w szczególności świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres i charakter zatrudnienia),
4.
kopie dokumentów potwierdzających posiadanie kwalifikacji zawodowych, o których mowa w art. 54 ust. 2 pkt 5 lit. c-d ustawy o finansach publicznych, jeżeli kandydat spełnia wymagania na tej podstawie,
5.
kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe, ukończone kursy, szkolenia lub posiadane uprawnienia, jeżeli kandydat je posiada,
6.
potwierdzone własnoręcznym podpisem oświadczenia o:
a)
posiadanym obywatelstwie,
b)
posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z praw publicznych,
c)
niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
d)
niekaralności za przestępstwa wskazane w art. 54 ust. 2 pkt 3 ustawy o finansach publicznych,
e)
posiadaniu nieposzlakowanej opinii,
7.
w przypadku kandydata nieposiadającego obywatelstwa polskiego - kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, zgodnie z rozporządzeniem w sprawie rodzajów dokumentów potwierdzających
znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej,
8.
w przypadku kandydata zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, wymagane jest dołączenie kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność,
9.
potwierdzone własnoręcznym podpisem oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji o treści:
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016 r. s 1 z późn.zm.) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Zespół Placówek Specjalistycznych ul. Wejherowska 65, 81 - 049 Gdynia, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.
VIII.
Dodatkowe informacje:
1.
Osoba wyłoniona w naborze przed zatrudnieniem zostanie sprawdzona w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym oraz zobowiązana będzie dostarczyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
2.
Zatrudnienie planowane jest od 01.03.2027 r.
3.
Kandydat może skorzystać z dołączonego do ogłoszenia wzoru Oświadczenia kandydata, obejmującego wszystkie wymagane oświadczenia.
4.
W przypadku złożenia dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie w języku polskim, dokonane przez tłumacza przysięgłego.
5.
Kandydaci zakwalifikowani do rozmowy kwalifikacyjnej zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem o jej terminie.
6.
Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną zniszczone.
7.
Aplikacje złożone w formie elektronicznej nie będą rozpatrywane.
Własnoręcznie podpisane dokumenty należy składać lub przesyłać do dnia 21 września 2026 r. do godz. 16:00 pod adresem:
Zespół Placówek Specjalistycznych ul. Wejherowska 65, 81-049 Gdynia, z dopiskiem ,,Główny Księgowy/Główna Księgowa -oferta pracy. W przypadku ofert składanych osobiście decyduje data wpływu do jednostki, natomiast w przypadku ofert przesłanych za pośrednictwem operatora pocztowego o zachowaniu terminu decyduje data nadania przesyłki.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail