Inspektor ds. finansowo-księgowych K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. prowadzenie rozrachunków dotyczących należności i zobowiązań z tytułu dostaw i usług oraz świadczeń dla pracowników
• 2. współpraca przy sporządzaniu sprawozdań budżetowych z wykonania wydatków, sprawozdań finansowych oraz innych bieżących raportów i informacji
• 3. wykonywanie bieżących księgowań w programie finansowo-księgowym
• 4. obsługa depozytu mieszkańców: wydawanie, przyjmowanie i rozliczanie
• 5. obsługa kasy jednostki oraz prowadzenie dokumentacji kasowej (KP, KW, raporty kasowe)
• 6. sporządzanie list płac oraz dokumentacji rozliczeniowej z ZUS i US
• 7. współpraca z komórkami organizacyjnymi i stanowiskami pracy Domu w celu prawidłowej realizacji zadań.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• biegła obsługa komputera i obsługa internetu
• doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok
• komunikatywność i wysoka kultura osobista
• biegła obsługa komputera i obsługa internetu
• doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok
• komunikatywność i wysoka kultura osobista
  Wymagania niezbędne. Kandydatem może być osoba, która:

1. posiada wykształcenie średnie lub wyższe;
2. posiada staż pracy:

• w przypadku wykształcenia średniego co najmniej 5 lat,
• w przypadku wykształcenia wyższego co najmniej 3 lata;

3. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
4. nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5. cieszy się nieposzlakowaną opinią;
6. posiada co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy w księgowości;
7. posiada znajomość obowiązujących regulacji prawnych, w szczególności:
   • ustawy o rachunkowości,
   • ustawy o finansach publicznych,
   • ustawy o pracownikach samorządowych;
8. cechuje się samodzielnością w wykonywaniu powierzonych zadań;
9. posiada bardzo dobrą znajomość obsługi komputera, w szczególności programów Word i Excel.

O stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, pod warunkiem spełnienia wymagań określonych w przepisach prawa, w tym posiadania znajomości języka polskiego potwierdzonej stosownym dokumentem.

Wymagania dodatkowe:

1. dobra organizacja pracy;
2. odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie i skrupulatność;
3. znajomość programów Vulcan i Płatnik;
4. przeszkolenie z zakresu rachunkowości i finansów.

Wymagane dokumenty:

1. życiorys (CV) oraz list motywacyjny;
2. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;
3. oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
4. oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5. oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie;
6. w przypadku osoby nieposiadającej obywatelstwa polskiego dokument potwierdzający znajomość języka polskiego, określony w przepisach o służbie cywilnej;
7. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
8. kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy;
9. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe w pracy w księgowości;
10. kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje i ukończone szkolenia jeżeli kandydat je posiada;
11. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydat zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w przepisach ustawy o pracownikach samorządowych;
12. podpisane oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych na potrzeby naboru.

Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres:
Dom Pomocy Społecznej Chemik
ul. Korotyńskiego 10
02 121 Warszawa z wyraźnym dopiskiem na kopercie:

Nabór na stanowisko urzędnicze Inspektor ds. finansowo-księgowych

Dokumenty można również przesłać drogą elektroniczną na adres: [email protected]

W przypadku składania dokumentów drogą elektroniczną należy przesłać skany podpisanych dokumentów.

Termin składania dokumentów: do dnia 03.07.2026 r.

O zachowaniu terminu decyduje data wpływu oferty do DPS.

9. Wymagane dokumenty:

1. życiorys (CV) oraz list motywacyjny;

2. oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;

3. oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;

4. oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne

   przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

5. oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie;

6. w przypadku osoby nieposiadającej obywatelstwa polskiego dokument potwierdzający znajomość

   języka polskiego, określony w przepisach o służbie cywilnej;

7. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;

8. kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy;

9. kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe w pracy w księgowości;

10. kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje i ukończone szkolenia

    jeżeli kandydat je posiada;

11. kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydat zamierzającego

    skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w przepisach ustawy o pracownikach samorządowych;

12. podpisane oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych

    osobowych na potrzeby naboru.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 670 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • dodatek stażowy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek motywacyjny,

Pracodawca oferuje dodatkowe wynagrodzenie roczne (trzynastka), świadczenie urlopowe (wczasy pod gruszą) oraz zgodnie z obowiązującymi przepisami aktualnie dodatek w wysokości 1 000,00 zł brutto miesięcznie, przewidziany do 2027 r.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) życiorys (CV) oraz list motywacyjny;
2) oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;
3) oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;
4) oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5) oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie;
6) w przypadku osoby nieposiadającej obywatelstwa polskiego dokument potwierdzający znajomość języka polskiego, określony w przepisach o służbie cywilnej;
7) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
8) kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy;
9) kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe w pracy w księgowości;
10) kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje i ukończone szkolenia jeżeli kandydat je posiada;
11) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydat zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w przepisach ustawy o pracownikach samorządowych;
12) podpisane oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych na potrzeby naboru.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail