Inspektor Nadzoru Inwestorskiego w Dziale Realizacji Inwestycji K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Sprawowanie kontroli zgodności realizacji inwestycji lub remontu z projektem, pozwoleniem na budowę, Prawem budowlanym, Polskimi Normami, zasadami wiedzy technicznej oraz umowami, przedmiarem, kosztorysem, STWIOR.
• Uczestniczenie w naradach budowy, kontrola jakości wykonywanych robót, wbudowanych materiałów, atestów, aprobat, sprawdzanie kosztorysów ofertowych, powykonawczych,
• monitorowanie realizacji inwestycji w zakresie rzeczowym i finansowym,
• dokonywanie odbiorów przejściowych i końcowych realizowanych zadań,
• prowadzenie rozliczeń częściowych i końcowych inwestycji i remontów, sporządzanie obowiązujących dokumentów i sprawozdawczości, prowadzenie korespondencji,
• kontrola przeglądów wynikających z prawa budowlanego.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi – bez ograniczeń
• PRAWO JAZDY - KAT.B
• PRAWO JAZDY - KAT.B
  Wymagania formalne:
  spełnienie wymagań art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych określonych dla stanowisk urzędniczych,
  wykształcenie wyższe, uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności konstrukcyjno-budowlanej,
  staż pracy*: minimum 4 lata, na takim samym stanowisku lub stanowisku kierownika budowy (kierownik robót),
  prawo jazdy kat. B (czynne).
  *staż pracy rozumiany jako okres zatrudnienia, do którego zastosowanie mają przepisy kodeksu pracy (zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, aktu powołania, mianowania, wyboru - potwierdzone świadectwem pracy lub w przypadku trwania stosunku pracy - potwierdzone zaświadczeniem o zatrudnieniu a także inne okresy wymienione w art. 302 znowelizowanego kodeksu pracy (w tym w szczególności okres wykonywania umowy zlecenia lub umowy agencyjnej, pracy zarobkowej za granicą, prowadzenia działalności gospodarczej potwierdzone zaświadczeniem ZUS lub innym dokumentem).

Wymagania dodatkowe:
znajomość statutu i zakresu działania Zarządu Infrastruktury Sportowej w Krakowie (ZIS), znajomość przepisów z zakresu:
ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych,
ustawy prawo budowlane, ustawy prawo zamówień publicznych,
ustawy kodeks postępowania administracyjnego, umiejętność praktycznej interpretacji przepisów prawnych w w/w zakresie,
przynależność do Izby Inżynierów Budownictwa, bardzo dobra znajomość obsługi programów pakietu MS Office,
mile widziana znajomość programów kosztorysowych,umiejętność pracy pod presją czasu,
opanowanie w trudnych sytuacjach,dyspozycyjność.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6 %.

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 7 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wymiar czasu pracy: 1 etat,
  pierwsza umowa o pracę zostanie zawarta na czas określony do 6 m-cy z obowiązkiem odbycia służby przygotowawczej, z możliwością zawarcia w przyszłości umowy na czas nieokreślony,
  miejsce pracy: Kraków, ul. Walerego Sławka 10,
  opis stanowiska pracy:
  praca w podstawowym systemie czasu pracy,
  praca wymagająca ogólnej sprawności fizycznej i psychicznej,
  praca administracyjno-biurowa w siedzibie Zarządu oraz praca w terenie związana z charakterem zadań realizowanych na stanowisku,
  Dodatkowe informacje o warunkach pracy:
  dyspozycyjność TAK, w zakresie koniecznym do zapewnienia właściwej realizacji zadań,
  wynagrodzenie zasadnicze: 6 800,00 zł brutto + dodatek funkcyjny: 500,00 zł brutto + premia uznaniowa średnio do 20% wynagrodzenia zasadniczego + dodatek stażowy za wysługę lat w zależności od posiadanego stażu pracy w przedziale od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego,
  możliwość: dofinansowania z ZFŚS do kart Medicover Sport oraz wczasów pod gruszą, dofinansowania do zakupu okularów i soczewek korekcyjnych, korzystania z Medicover Opieka Medyczna na preferencyjnych warunkach,
  dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka) na warunkach określonych ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej, inne składniki wynagrodzenia: nagrody jubileuszowe, odprawy emerytalno/rentowe.
  Oferujemy: ciekawą, odpowiedzialną i pełną wyzwań pracę, możliwość rozwoju zawodowego, terminowo wypłacane wynagrodz

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania także w pok. 20),
kserokopie poświadczające: posiadane wykształcenie, uprawnienia budowlane, aktualne zaświadczenie z PIIB, potwierdzenie ukończonych kursów i szkoleń, dokumenty potwierdzające posiadany staż pracy dla umów o pracę - kserokopie świadectw pracy a w przypadku pozostawania w stosunku pracy - zaświadczenie o okresie zatrudnienia,
dokumenty potwierdzające posiadany staż pracy dla innych niż umowa o pracę okresów zatrudnienia wymienionych w noweli kodeksu pracy zaświadczenie z ZUS zgodnie z brzmieniem art. 302 §11-13, a w sytuacji o której mowa w art. 302 §3 inne dokumenty potwierdzające okresy pracy (do decyzji pracodawcy czy przedłożone dokumenty potwierdzają staż pracy),
informacja z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie (dotyczy wyłącznie osoby, której zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia),kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia o którym mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.

Termin i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zaklejonej kopercie na Dzienniku Podawczym ZIS lub przesłać pocztą na adres: Zarząd Infrastruktury Sportowej w Krakowie - ul. Walerego Sławka 10, 30-633 Kraków lub na adres do e-doręczeń: AE:PL-21972-55004-DEIFW-28.
Koperta lub aplikacja przekazana przez platformę musi zawierać adnotację Nabór na wolne stanowisko nr ref. 15/2026" - w terminie do dnia 17.07.2026 r. do godz. 15:30.
Decyduje data wpływu do ZIS. Oferty, które nie zawierają wszystkich wymaganych dokumentów lub wpłynęły po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
O spełnieniu wymogów formalnych, terminie testów i rozmów kwalifikacyjnych kandydaci/tki będą informowani/e drogą elektroniczną na wskazany adres e-mailowy. Na rozmowę kwalifikacyjną należy zabrać oryginały wszystkich złożonych dokumentów.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.krakow.pl), na tablicy informacyjnej w siedzibie ZIS.
Dodatkowe informacje uzyskać można pod nr tel. (012) 616-64-51.

Link do ogłoszenia: https://www.bip.krakow.pl/?bip_id=512&sub_dok_id=104362&nab_id=15673&MODE=nab&ACT=info

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta