Inspektorka/inspektor (Numer ogłoszenia: MC-KS-41/2026)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Udział w przygotowaniu wkładu do projektu rocznego programu współpracy z organizacjami pozarządowymi oraz w jego realizacji w części dotyczącej działań na rzecz osób
  niepełnosprawnych.
• Przygotowywanie dokumentacji w zakresie organizowania i przeprowadzania postępowań o udzielenie dotacji w ramach otwartych konkursów ofert, podmiotom działającym na rzecz osób niepełnosprawnych.
• Przygotowywanie dokumentacji w zakresie przeprowadzania postępowań o udzielenie dotacji w trybie z pominięciem otwartego konkursu ofert (tzw. małe dotacje).
• Udział w rozliczaniu wykorzystania środków dotacji oraz sporządzaniu sprawozdań dotyczących realizacji zadań przez podmioty, którym udzielono dotacji.
• Udział w opracowaniu wkładu do sprawozdań rzeczowo-finansowych o zadaniach realizowanych ze środków PFRON.
• Przygotowanie projektów uchwał i informacji na Zarząd Województwa Mazowieckiego w zakresie realizowanych zadań.
• Sporządzanie sprawozdań z realizacji zadań.
• Udział w prowadzeniu współpracy z administracją rządową i samorządową, organizacjami pozarządowymi, osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi nieposiadającymi osobowości prawnej, w zakresie wykonywanych zadań.
• Prowadzenie dokumentacji spraw oraz jej archiwizowanie zgodnie z przepisami prawa, wytycznymi oraz instrukcjami wewnętrznymi Centrum.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Obsługa komputera
• Obsługa komputera
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Wymagania konieczne:

• Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
• Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
• Nieposzlakowana opinia.
• Wykształcenie wyższe lub średnie.
• Biegła znajomość języka polskiego.
• Staż pracy dla wykształcenia średniego min. 5 lat, dla wykształcenia wyższego - min. 3 lata.
• Znajomość obsługi komputera (word, excel) i urządzeń biurowych.
• Znajomość ustaw: o samorządzie województwa, o działalności pożytku publicznego i wolontariacie oraz o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych.
• Wiedza z zakresu zasad funkcjonowania administracji samorządowej.

Wymagania dodatkowe:

• Umiejętność pracy w zespole.
• Umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy.
• Wysoka kultura osobista, komunikatywność, sumienność, terminowość, rzetelność, odpowiedzialność, wnikliwość.
• Umiejętność prawidłowego formułowania wypowiedzi, redagowania pism urzędowych oraz sporządzania dokumentów.
• Umiejętność działania pod presją czasu.
• Otwartość na dokształcanie i doskonalenie zawodowe.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Praca o charakterze biurowym w Warszawie, możliwość wyjazdów służbowych na terenie woj. mazowieckiego. Dogodny dojazd komunikacją miejską (tramwaj, autobus, metro). Budynek jest dostępny architektonicznie dla osób z niepełnosprawnością. Stanowisko pracy zlokalizowane w pokoju biurowym, VI piętro z windą. Podstawowe wyposażenie stanowiska pracy to zestaw komputerowy z oprogramowaniem. Większość czynności wykonywana jest w wymuszonej pozycji siedzącej przy komputerze powyżej 4 godzin - praca z dokumentami.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wynosi: pon. 6%.

Dokumenty, które należy złożyć (niezbędne do przyjęcia oferty):

• List motywacyjny i curriculum vitae podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie świadectwa pracy potwierdzające wymagany w ogłoszeniu staż pracy lub zaświadczenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku aplikowania przez osobę niepełnosprawną) poświadczona za zgodność z oryginałem podpisana własnoręcznie lub elektronicznie.

Informacje dla osób biorących udział w procesie naboru
Osoby odpowiadające na ogłoszenie w każdym przypadku zobowiązane są do złożenia lub przesłania wymienionych w ogłoszeniu dokumentów, niezbędnych do przyjęcia oferty, do Mazowieckiego Centrum Polityki Społecznej:

• w formie papierowej na adres ul. Grzybowska 80/82, 00-844 Warszawa lub
• w formie elektronicznej na adres e-Doręczeń AE:PL-15618-94683-VHCVG-29, przy czym wymagane jest własnoręczne podpisanie każdego z załącznika ważnym podpisem zaufanym lub podpisem kwalifikowanym, lub podpisem osobistym, lub
• osobiście w kancelarii ul. Grzybowska 80/82, Warszawa, parter

W terminie do 5 sierpnia 2026 r. Termin uważa się za zachowany, jeśli Twoja aplikacja wpłynie do Centrum najpóźniej 5 sierpnia 2026 r.

Dokumenty aplikacyjne składane osobiście należy złożyć w zamkniętej kopercie z dopiskiem "dot. naboru nr ogłoszenia MC-KS-41/2026".

Nadesłane dokumenty aplikacyjne, które będą zawierały dane osobowe wykraczające poza dane niezbędne do procesu naboru, będą komisyjnie niszczone, za wyjątkiem oryginalnych dokumentów, które będą odsyłane na adres wskazany w dokumentach aplikacyjnych.

Zgłoszenia złożone po terminie, w inny sposób niż określony w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę w procesie naboru.

Informacja dotycząca wewnętrznej procedury dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych, o której mowa w art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, dostępna jest w Biuletynie Informacji Publicznej Mazowieckiego Centrum Polityki Społecznej.

Data: 24 lipca 2026 r.

Pełna treść ogłoszenia dostępna na stronie: https://bip.mcps.com.pl/ogloszenia-o-naborze/24148/

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 7 600 do 8 400 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Pracodawca oferuje:

• stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę,
• zdobywanie nowych kompetencji,
• możliwość podnoszenia kwalifikacji dzięki funduszowi szkoleniowemu,
• przyjazne i wspierające środowisko pracy,
• możliwość awansu,
• ruchomy czas pracy,
• możliwość rozwoju zawodowego w docenianej na rynku jednostce organizacyjnej pomocy społecznej,
• świadczenia w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, m.in. dofinansowanie do wypoczynku oraz na wzmożone wydatki przed świętami,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka"),
• premie uznaniowe,
• dofinansowanie do zakupu okularów.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - List motywacyjny i curriculum vitae podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.

• Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie podpisany własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kopie dokumentów potwierdzających zatrudnienie świadectwa pracy potwierdzające wymagany w ogłoszeniu staż pracy lub zaświadczenie, poświadczone za zgodność z oryginałem podpisane własnoręcznie lub elektronicznie.
• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (w przypadku aplikowania przez osobę niepełnosprawną) poświadczona za zgodność z oryginałem podpisana własnoręcznie lub elektronicznie.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, inny - w formie elektronicznej na adres e-Doręczeń AE:PL-15618-94683-VHCVG-29, przy czym wymagane jest własnoręczne podpisanie każdego z załącznika ważnym podpisem zaufanym lub podpisem kwalifikowanym, lub podpisem osobistym,