Kierowca autobusu (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: inna
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Bezpieczne prowadzenie autobusu.
• Przestrzeganie przepisów ruchu drogowego oraz wewnętrznych regulaminów Spółki.
• Punktualna realizacja przewozów.
• Sumienność w wykonywaniu obowiązków.

praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
• Prawo jazdy kat. D
• punktualność
• wysoka kultura osobista
• punktualność
• wysoka kultura osobista
• znajomość przepisów, sumienność w wykonywaniu obowiązków,
• świadectwo kwalifikacji zawodowej

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 105 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Firma oferuje:
  -pewne zatrudnienie w stabilnej i dobrze prosperującej firmie
  -dobre warunki pracy i jasne zasady współpracy
  -wynagrodzenie adekwatne do zajmowanego stanowiska
  -profesjonalne szkolenia wprowadzające i doskonalące umiejętności
  -atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych
  -możliwość objęcia grupowym ubezpieczeniem na życie oraz opiekę medyczną
  -dofinansowanie do Pakietu MultiSport
  -bezpłatny przejazd transportem publicznym KM-Płock

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Zainteresowanych prosimy o przesłanie aplikacji na adres e-mail: [email protected] lub dostarczenie do siedziby spółki: KM Płock Sp. z o.o., ul. Przemysłowa 17, 09-400 Płock ze wskazaniem stanowiska. Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Nadesłanych dokumentów nie zwracamy.
Prosimy o umieszczenie w treści CV klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych oraz wykorzystanie wizerunku (w przypadku umieszczenia zdjęcia w CV) zawartych w ofercie pracy do realizacji procesów rekrutacyjnych, zgodnie z art. 6 ust. 1a rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE i przepisami ustawy o ochronie danych osobowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail