Kierowca samochodu ciężarowego (cementonaczepa) K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Przewóz materiałów, nadzorowanie załadunku i rozładunku oraz zabezpieczenie przewożonego ładunku przed uszkodzeniem.

Wymagania:

• Wykształcenie: podstawowe
• Prawo jazdy kat. C + E
• umiejętność pracy w zespole
• umiejętność pracy w zespole
• Wykształcenie: średnie branżowe
• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Wykształcenie: pomaturalne/policealne
• Wykształcenie: średnie zawodowe 4-letnie
• Wykształcenie: zasadnicze branżowe
• Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
• Wykształcenie: średnie zawodowe
• Wykształcenie: gimnazjalne

KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY:

• telefoniczny: 507150290
• można również przesyłać CV e-mailem na adres: [email protected] Z wybranymi kandydatami pracodawca ustali termin spotkania w sprawie pracy.

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 500 do 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• (do uzgodnienia)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail, inny - Uwaga! Wysyłając dokumenty rekrutacyjne do pracy na adres e-mail proszę zachować ostrożność i nie podawać numeru PESEL, numeru dokumentu tożsamości, adresów zamieszkania, numerów telefonów i danych wrażliwych.

Art. 22 1. § 1. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy, mówi, że: Pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko; 2) datę urodzenia; 3) dane kontaktowe wskazane przez taką osobę; 4) wykształcenie; 5) kwalifikacje zawodowe; 6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia. § 2. Pracodawca żąda podania danych osobowych, o których mowa w § 1 pkt 4 - 6, gdy jest to niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku.