Kierownik Działu Żywienia (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Codzienna weryfikacja i monitorowanie faktur w systemie KseF. Sporządzanie jadłospisów dekadowych zgodnie z zasadami dietetyki. Codzienne sporządzanie dokumentacji żywnościowej w oparciu o zlecone diety. Nadzór nad prawidłowym przechowywaniem próbek żywnościowych w chłodni. Dokonywanie zamówień artykułów żywnościowych.Opracowywanie kwartalnych harmonogramów pracy,dokonywanie niezbędnych zmian. Przyjmowanie artykułów żywnościowych do magazynu,odpowiednie ich przechowywanie. Zapewnienie bezpieczeństwa zdrowotnego żywności przez realizację zasad Dobrej Praktyki Higienicznej,Dobrej Praktyki Produkcyjnej,zasad systemu HACCP. Uczestniczenie w planowaniu zamówień publicznych dotyczących zakupów artykułów spożywczych. Uczestniczenie w przygotowaniu postępowania o udzielenie zamówienia publicznego.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

• Orzeczenie lekarskie dla celów sanitarno – epidemiologicznych

• doświadczenie w pracy w zespole

• biegła obsługa komputera (internet, Microsoft Office)

• Bardzo dobra znajomość Word i Excel

• książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych

• dobra organizacja pracy

• komunikatywność, dyspozycyjność

• doświadczenie w pracy w zespole

• biegła obsługa komputera (internet, Microsoft Office)

• Bardzo dobra znajomość Word i Excel

• książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych

• dobra organizacja pracy

• komunikatywność, dyspozycyjność

• wykształcenie wyższe udokumentowane świadectwem ukończenia szkoły, minimum 5 lat stażu udokumentowane świadectwami pracy lub zaświadczeniem o trwającym zatrudnieniu, brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, znajomość aktów prawnych regulujących funkcjonowanie jednostki.

• Umiejętności: Wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny, ksero świadectw pracy, ksero dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwestionariusz osobowy.

• Doświadczenie: lata: 5

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 6 113 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Oferty z Nr Referencyjnym DPS.DK.110.02.2026 zawierające:

• CV z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1).
• list motywacyjny,
• kserokopie świadectw pracy,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kserokopie zaświadczeń potwierdzających ukończenie kursów, szkoleń,
• oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• ewentualne referencje,
• oryginał kwestionariusza osobowego (dostępnego na stronie internetowej www.dps.bip.jaworzno.pl w zakładce Oferty pracy oraz u pracownika d.s. kadr Domu Pomocy Społecznej w Jaworznie).

proszę złożyć w terminie do dnia 29 października 2026 r. do godz. 15.00 u pracownika d.s. kadr w Domu Pomocy Społecznej w Jaworznie, 43-600 Jaworzno, ul. Obrońców Poczty Gdańskiej 63 lub przesłać na w/w adres. Oferty pracy otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail