Kierownik/Kierowniczka OSiW

Warunki pracy:

• Zmianowość: inna
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna m.in. za:
• Kierowanie działalnością jednostki w tym:
• Zarządzanie majątkiem i finansami dbanie o mienie Ośrodka zgodnie z przepisami, zapobieganie szkodom oraz planowanie i racjonalne wydatkowanie budżetu,
• Nadzór nad procesem rozwoju młodzieży koordynowanie kształcenia zawodowego, szkolenia oraz działań wychowawczo-opiekuńczych podejmowanych przez Ośrodek,
• Wsparcie kadry pedagogicznej merytoryczna pomoc pracownikom w realizacji ich codziennych zadań opiekuńczych i dydaktycznych,
• Obsługa procesów refundacyjnych udzielanie wsparcia pracodawcom w przygotowywaniu wniosków o zwrot kosztów kształcenia młodocianych pracowników,
• Budowanie relacji zewnętrznych aktywna współpraca z instytucjami (szkoły, organizacje pozarządowe, sądy, pomoc społeczna, poradnie), lokalnym środowiskiem oraz rodzicami w celu wsparcia uczestników,
• Zarządzanie internatem sprawowanie nadzoru nad funkcjonowaniem części mieszkalnej i zapewnienie młodzieży właściwej opieki poza godzinami nauki,
• Administracja i sprawozdawczość rzetelne prowadzenie pełnej dokumentacji Ośrodka oraz ścisła współpraca z Wojewódzką Komendą OHP w Gdańsku.
• Praaca od poniedziałku do piątku w godz. 7.45-15.45.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• wykształcenie:wyższe, preferowane wykształcenie w zakresie pedagogiki, psychologii

• doświadczenie zawodowe: 4 lata stażu pracy

• umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office

• wysokie kompetencje komunikacyjne, samodzielność i odpowiedzialność

• odporność na stres

• analityczne myślenie

• sumienność, dokładność, bardzo dobra organizacja pracy

• umiejętność prowadzenia analiz, formułowania wniosków i proponowania rozwiązań (niezbędne przy monitorowaniu wskaźników merytorycznych i badaniu rynku pracy).

• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

• brak karalności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 200 do 9 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• pracodawca oferuje:
  -pracę w stabilnej instytucji sektora finansów publicznych,
  -możliwość podwyższania kwalifikacji zawodowych,
  -dofinansowanie do wypoczynku pracownika,
  -dofinansowanie do zorganizowanego wypoczynku dziecka,
  -świadczenia rzeczowe lub pieniężne z okazji świąt,
  -dodatek stażowy,
  -dodatkowe wynagrodzenie roczne,
  -dodatek motywacyjny,
  -wynagrodzenie zgodnie z tabelą miesięczną stawek do wynagrodzenia zasadniczego pracowników OHP załącznik do rozporządzenia Ministra Rodziny , Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2026 r (Dz.U. poz.452),
  -proponowany przedział wynagrodzenia zasadniczego KAT. XV 5200 - 9300

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV;
oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji;
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (jeśli dotyczy);
podpisany kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego;
dołączone do CV oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie dodatkowych, wykraczających po za zakres określony w Art. 22 § 1 Kodeksu pracy, danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r.
o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018r., poz. 1000 ze zm.) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przez Pomorską Wojewódzką Komendę Ochotniczych Hufców Pracy z siedzibą przy Al. Grunwaldzka 311 80-309 Gdańsk na stanowisko Kierownik/Kierowniczka OSiW w Pomorskiej Wojewódzkiej Komendzie.
Dokumenty należy przesłać na adres email [email protected] lub w formie papierowej na adres pocztowy Pomorska Wojewódzka Komenda OHP:
Al. Grunwaldzka 311 80-309 Gdańsk w nieprzekraczalnym terminie do 17.07.2026 r. z wyraźnym dopiskiem: odpowiedź na ofertę pracy nr ZK/7/2026.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail