Kierownik w Centrum Rozwoju Kompetencji K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Organizowanie i kontrolowanie pracy sekcji, w tym planowanie, organizowanie, nadzorowanie realizacji zadań, procesów, planów, obiegu dokumentów oraz pracami nad usprawnieniami;
• Kierowanie pracownikami, w tym delegowanie zadań, motywowanie, ocena wyników pracy, rozwój kompetencji podwładnych, rozwiązywanie bieżących problemów kadrowych;
• Nadzorowanie procesu audytowania podmiotów BUR oraz współpracy z wykonawcami audytów, w tym przygotowanie dokumentacji i współpraca w zakresie prowadzenia postępowań zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych i wewnętrznymi procedurami Agencji;
• Nadzorowanie jakości i terminowości prowadzenia postępowań wyjaśniających;
• Nadzór nad procesem weryfikacji certyfikatów jakości/akredytacji oraz przepisów prawa dających podstawę wpisu do BUR;
• Nadzór nad procesem obsługi zgłoszeń o uchybieniach;
• Tworzenie, aktualizacja i wdrażanie polityk, procedur, przepisów, instrukcji, w tym opracowywanie regulacji i rozwiązań organizacyjnych usprawniających pracę danej komórki organizacyjnej;
• Współpraca, komunikacja i utrzymywanie relacji wewnątrz Agencji oraz na zewnątrz, m.in. z instytucjami publicznymi, podmiotami komercyjnymi, zleceniobiorcami, partnerami, kontrahentami i interesariuszami;
• Udział w wydarzeniach informacyjnych;
• Planowanie, kontrola i rozliczanie środków finansowych przeznaczonych na realizację zadań
  danej komórki organizacyjnej, przygotowywanie wkładów do wniosków o płatność;
• Nadzór nad przestrzeganiem przepisów i procedur - zapewnienie zgodności działań jednostki z przepisami prawa oraz regulacjami wewnętrznymi.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Pakiet MS Office
• Pakiet MS Office
  Elastyczny system czasu pracy, rozpoczęcię między 7:00 a 9:00.

Oczekujemy (wymagania konieczne):

• wykształcenie wyższe;
• 5 lat doświadczenia w realizacji projektów szkoleniowych lub w realizacji projektów doradczych lub w realizacji projektów audytowych/kontrolnych lub w realizacji projektów finansowanych ze środków publicznych;
• 2 lata doświadczenia w realizacji lub zarządzaniu audytami lub kontrolami, sporządzania raportów i realizacji wdrożeń;
• znajomość Wytycznych dotyczących realizacji projektów z udziałem środków europejskich;
• rok doświadczenia w zarządzaniu/koordynowaniu zespołami lub projektami/zadaniami;
• dobra znajomość MS Office;
• umiejętność redagowania pism;
• umiejętność interpretacji przepisów;
• wysoko rozwinięte poczucie etyki;
• myślenie analityczne,
• biegła znajomość języka polskiego.

Dodatkowo (wymagania pożądane):

• praktyczna znajomość zasad funkcjonowania funduszy europejskich oraz dokumentów programowych, w szczególności w kontekście projektów współfinansowanych ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego;
• znajomość przepisów regulujących funkcjonowanie BUR;
• praktyczna znajomość przepisów prawa zamówień publicznych;
• znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym; znajomość
  programów do zarządzania dokumentacją;
• umiejętność pracy pod presją czasu;
• umiejętności personalne.

Aplikacje należy składać online przez stronę: https://form.erecruiter.pl/form/a0a8c15a53e24d92a7757274720ecf53
Kontakt na e-mail: [email protected]

• Doświadczenie: lata: 7

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 500 do 11 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • premia kwartalna 80% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego brutto.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail, inny - Rekrutacja online: https://form.erecruiter.pl/form/a0a8c15a53e24d92a7757274720ecf53