Księgowa/księgowy

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. Prowadzenie całości spraw związanych z Zakładowym Funduszem Mieszkaniowym oraz Międzyzakładową Kasą Zapomogowo-Pożyczkową dla CUW w Nidzicy oraz jednostek obsługiwanych z wyłączeniem obsługi księgowej,
• 2. Sporządzanie list płac i zestawień na podstawie otrzymanej dokumentacji ze Żłobka w Nidzicy oraz MOSiR w Nidzicy oraz prowadzenie rachunkowości i sprawozdawczości Żłobka w Nidzicy,
• 3. Obsługa Systemu Bankowości elektronicznej iPKObiznes,
• 4. Sporządzenie list osób uprawnionych do uczestnictwa w PPK,
• 5. Obsługa systemu Finanse i Księgowość oraz Faktury i rejestry VAT i WizjaNet,
• 6. Prowadzenie ksiąg rachunkowych na podstawie dowodów księgowych w porządku chronologicznym,
• 7. Sporządzanie sprawozdań jednostkowych: miesięcznych, kwartalnych oraz rocznych,
• 8. Wprowadzanie prawidłowych danych do rejestrów cząstkowych sprzedaży i zakupu celem sporządzenia deklaracji cząstkowych oraz generowanie pliku JPK_VAT,
• 9. Sprawdzanie naliczeń opłat dokonywanych przez jednostkę obsługiwaną z wpłatami należności na rachunek bankowy danych jednostki obsługiwanej celem bieżącego monitorowania zaległości w dokonywanych płatnościach w odniesieniu do danej osoby.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  a) Wymagania niezbędne:

1. Obywatelstwo polskie,
2. Wykształcenie wyższe albo średnie i min. 2 lata stażu pracy,
3. Osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. Nieposzlakowana opinia,
5. Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.

b) Wymagania dodatkowe:

1. Wykształcenie- preferowane kierunki ekonomiczne
2. Znajomość i umiejętność stosowania przepisów prawa z zakresu:

• ustawy o rachunkowości,
• ustawy o finansach publicznych,
• ustawy o pracownikach samorządowych,
• ustawy - Karta Nauczyciela,
• przepisów podatkowych,
• przepisów płacowych.

3. Umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz programów finansowo-księgowych i płacowych.
4. Umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy w zespole.
5. Sumienność, rzetelność, dokładność oraz odpowiedzialność,
6. Doświadczenie na stanowisku księgowej/ego.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 000 do 6 800 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w zamkniętych kopertach w siedzibie Centrum Usług Wspólnych w Nidzicy lub pocztą na adres Centrum Usług Współnych w Nidzicy, ul. Kolejowa 5, 13-100 Nidzica z dopiskiem : Dotyczy naboru na stanowisko KSIĘGOWA/KSIĘGOWY w terminie do dnia 25.06.2026r. do godz. 15:30.

Aplikacje, które wpłyną do Centrum Usług Wspólnych w Nidzicy po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Z osobami, które spełnią wymagania formalne zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna lub test kwalifikacyjny, o czym kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.

Postępowanie w sprawie naboru będzie prowadzone w oparciu o przepisy ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. 2024r. poz. 1135).

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej http://bipcuw.nidzica.pl oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Centrum Usług Wspólnych w Nidzicy.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. Kwestionariusz osobowy.
2. List motywacyjny.
3. Kserokopie świadectw pracy (poświadczone przez kandydata/tkę za zgodność z oryginałem)
4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe kandydata/tki ( poświadczone przez kandydata/tkę za zgodność z oryginałem).
5. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach (poświadczone przez kandydata/tkę za zgodność z oryginałem).
6. Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
7. Oświadczenie kandydata/tki o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta w pełni z praw publicznych.
8. Kserokopia dokumentu poświadczającego niepełnosprawność.*
9. Oświadczenie o wyrażaniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.

• Dotyczy wyłącznie osób posiadających orzeczenie o stopniu niepełnosprawności w przypadku zastosowania preferencyjnych zasad naboru osób niepełnosprawnych.