Księgowy/a ds. wspólnot mieszkaniowych

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Prowadzenie kompleksowej ewidencji rozliczeń Wspólnot Mieszkaniowych, ewidencja dokumentów księgowych wspólnoty mieszkaniowej (wyciągi bankowe faktury zakupu, rezerwy), naliczanie i rozliczanie zaliczek eksploatacyjnych, mediów i funduszy inwestycyjno-remontowych, wprowadzanie i uaktualnianie stanów liczników mediów, sporządzanie obciążeń czynszowych w postaci aneksów czynszowych, rachunków i faktur, rozliczanie mediów indywidualnych, kontrola i prowadzenie windykacji należności, uzgadnianie i wyjaśnianie niezgodności sald kont analitycznych i syntetycznych kontrahentów i właścicieli, sporządzanie sprawozdań finansowych według indywidualnych potrzeb zarządcy nieruchomości dla Wspólnot Mieszkaniowych, sporządzanie deklaracji VAT, CIT, wprowadzanie przelewów do systemu bankowego, prowadzenie rozliczeń z US, prowadzenie kartotek właścicieli, współpraca z zarządcami i administratorami budynków, prowadzenie korespondencji z mieszkańcami, inne prace księgowe.
• Praca od poniedziałku do piątku, zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne, kierunek: Rachunkowość, Finanse, Zarządzanie lub pokrewne
• obsługa programu: Pakiet MS OFFICE
• obsługa programu: Pakiet MS OFFICE
  wykształcenie wyższe ekonomiczne (kierunki Rachunkowość, Finanse, Zarządzanie lub pokrewne), min. roczne doświadczenie w dziale ewidencji wspólnot mieszkaniowych -warunek konieczny, dobra znajomość MS Office, mile widziana zaawansowana znajomość Excela, umiejętność samodzielnej pracy, samodzielność w działaniu, kreatywność, komunikatywność i zaangażowanie.
• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 000 do 10 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Pracodawca oferuje: wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia, możliwość uczestnictwa w ciekawych projektach związanych z rynkiem nieruchomości (zdobycie doświadczenia w różnych obszarach), pracę w dobrej atmosferze i z zespołem, który wspiera i dzieli się wiedzą.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail