Manager/Managerka Sklepu

Warunki pracy:

• Zmianowość: trzy zmiany
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Zarządzanie zespołem sprzedażowym.
• Delegowanie zadań, ocena Pracowników, motywowanie i wspieranie ich w rozwoju.
• Rekrutacja nowych Pracowników.
• Zarządzanie gospodarką towarową i analiza wskaźników.
• Zapewnienie funkcjonowania obiektu zgodnie z wewnętrznymi standardami.
• Praca na sali sprzedaży.

Wymagania:

• Prawo jazdy kat. B
• Dobra organizacja pracy
• Dobra organizacja pracy
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Gotowość do ciągłego podnoszenia kwalifikacji.
  Wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne.
  Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  Dokładność, odpowiedzialność i zaangażowanie.
  Gotowość do odbycia kilkumiesięcznego szkolenia poza miejscem zamieszkania oraz do pracy w systemie zmianowym.
  Mile widziane wykształcenie wyższe (min. licencjat lub w trakcie studiów)
  Mile widziane aktualne badania sanitarno - epidemiologiczne

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: .

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - https://kariera.lidl.pl/