Mechanik przemysłowy (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: nie dotyczy

Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

Opis stanowiska / Obowiązki:

• samodzielne przeprowadzanie konserwacji zapobiegawczej i naprawczej maszyn i zautomatyzowanych instalacji,
• udział w modyfikacjach w ramach projektów ulepszeń i nowych prac,
• utrzymywanie zgodności norm sprzętu i uczestniczenie w zmianach regulacyjnych.

Wymagania:

• Wykształcenie: zasadnicze branżowe
  Jeśli:

• posiadasz wykształcenie w zakresie mechaniki / elektromechaniki,
• masz doświadczenie w zakresie konserwacji i utrzymania ruchu w przemyśle,
• posiadasz wiedzę z zakresu hydrauliki i mechaniki,
• potrafisz czytać rysunek techniczny,
• jesteś osobą odpowiedzialną, zorientowaną na jakość,
• znasz język francuski, angielski lub niemiecki.
  To czekamy na Ciebie!

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • wynagrodzenie w Euro zgodnie z przepisami obowiązującymi we Francji (od 12,31 EURO brutto/ godz. + dodatki wynikające z prawa francuskiego, co daje między 12,70 - 14,99 Euro netto/ godz. w zależności od ilości godzin)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Jesteśmy działającym od ponad 80 lat globalnym producentem oraz dostawcą wyspecjalizowanych aparatur i zbiorników ciśnieniowych. Międzypokoleniowa wymiana poglądów i doświadczeń przyczynia się do ciągłego wzrostu kwalifikacji naszych pracowników oraz ich identyfikacji z firmą, jej celami i specjalizacją. Aktualnie pracuje z nami prawie 1000 osób.

Dołącz do naszego zespołu we Francji jako:
MECHANIK PRZEMYSŁOWY (K/M)
Miejsce pracy: Francja, Bischwiller
Czas pracy: II zmiany (05:00 - 13:00, 13:00 - 21:00)

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o polską umowę (długotrwała współpraca),
• wynagrodzenie w Euro zgodnie z przepisami obowiązującymi we Francji (od 12,31 EURO brutto/ godz. + dodatki wynikające z prawa francuskiego, co daje między 12,70 - 14,99 Euro netto/ godz. w zależności od ilości godzin),
• darmowy przejazd do Francji i z powrotem zgodnie z ustalonym terminarzem,
• bezpłatne zakwaterowanie (organizowane przez Firmę),
• samochód dostępny na miejscu dla Pracowników (dojazd do i z pracy),
• gwarancja godzin,
• dodatkowe ubezpieczenie,
• polskojęzyczny opiekun na miejscu.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail