Młodszy doradca do spraw zatrudnienia K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• M. in. :
• a) udzielanie pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo w uzyskaniu zatrudnienia, innej pracy zarobkowej lub skorzystania z innych form pomocy,
• b) udzielanie pomocy pracodawcom w pozyskaniu kandydatów do pracy oraz przedstawianiu informacji o wspomnianych kandydatach,
• c) pozyskiwanie, realizacja oraz upowszechnianie ofert pracy,
• d) udzielanie informacji o ofertach pracy upowszechnianych w bazie ofert pracy oraz innych ogólnodostępnych bazach,
• e) inicjowanie i organizowanie kontaktów w formie giełd pracy lub targów pracy,
• f) realizowanie działań sieci EURES na terenie powiatu związanych m.in. z przekazywaniem udostępnianych publicznie ofert pracy, przygotowywaniem sprawozdań z realizacji działań oraz promocja usług EURES oraz projektów i kampanii w ramach sieci EURES,
• g) realizacja zadań wynikających z ustawy w ramach powierzonego stanowiska młodszego doradcy ds. zatrudnienia,
• h) realizacja zadań wynikających z funkcji doradcy do spraw osób do 30. roku życia, w szczególności poprzez przygotowanie i monitoring IPD oraz przeprowadzenie oceny umiejętności cyfrowych,
• i) kierowanie osób do zatrudnienia oraz do innych form pomocy, w tym do agencji zatrudnienia oraz do realizacji pakietów aktywizacyjnych,
• j) kierowanie osób długotrwale bezrobotnych do centrum integracji społecznej w celu realizacji indywidualnego programu zatrudnienia socjalnego,
• k) popularyzacja metod samodzielnego poszukiwania pracy oraz informowanie o aktualnej sytuacji i przewidywanych zmianach na lokalnym rynku pracy,
• l) inicjowanie i realizowanie przedsięwzięć mających na celu identyfikację, dotarcie z informacją o możliwościach skorzystania z form pomocy określonych w ustawie i zmotywowanie do aktywności zawodowej osób niezarejestrowanych, w tym osób biernych zawodowo,
• m) udzielanie pomocy w zakresie zakładania i weryfikacji indywidualnych kont oraz umożliwienie dokonania anonimowej ewaluacji w zakresie satysfakcji, jakości i trafności zaoferowanej w urzędzie pomocy z wykorzystaniem systemu teleinformatycznego,
• n) opiniowanie wniosków m.in. związanych z aktywizacją osób oraz dot. form pomocy w zakresie informacji o pracodawcy,
• o) prowadzenie postępowań administracyjnych w zakresie obejmującym zadania pośrednictwa pracy,
• p) korespondencja z klientami i podmiotami m.in. z wykorzystaniem indywidualnych kont za pośrednictwem e-doręczeń,
• q) promocja programów i projektów realizowanych przez PUP,
• r) ocena sytuacji rynku pracy w powiecie,
• s) współpraca z WUP w zakresie wymiany informacji dot. osób pobierających zasiłek dla bezrobotnych z innego państwa,
• t) współpraca z samorządem terytorialnym, administracją terenową, organami kontroli i ścigania oraz innymi instytucjami zewnętrznymi w zakresie wykonywanych zadań,
• u) współpraca z innymi urzędami pracy w zakresie wymiany informacji o możliwościach uzyskania zatrudnienia i szkolenia na terenie działania urzędu oraz w ramach porozumienia w zakresie kierowania osób zarejestrowanych w innych urzędach do udziału w formach pomocy,
• v) realizowanie kampanii informacyjnych i promujących w szczególności działań PUP i WUP oraz innych współpracujących jednostek i instytucji,
• w) zamieszczanie i upowszechnianie na stronie internetowej urzędu lub w prowadzonych mediach społecznościowych m.in. publikacji i informacji oraz promowanie realizowanych projektów i programów, w tym z instytucji zewnętrznych,

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wymagania niezbędne:
• 1)wymagania warunkujące dopuszczenie do udziału w naborze:
• a) pełna zdolność do czynności prawnych,
• b) korzystanie w pełni z praw publicznych,
• c) niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie, w tym za umyślne przestępstwo skarbowe,
• d) nieposzlakowana opinia,
• e) obywatelstwo polskie lub znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej oraz wystarczająca do wykonywania zadań na stanowisku młodszy doradca ds. zatrudnienia,
• f) posiadanie kwalifikacji do wykonywania zadań merytorycznych zgodnie z opisem stanowiska pracy,
• g) znajomość przepisów prawnych z zakresu realizowanych zadań na tym stanowisku pracy, w szczególności ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia wraz z aktami wykonawczymi do tej ustawy,
• 2. wykształcenie: wyższe.
• Wymagania dodatkowe:
• 1. znajomość procedur obowiązujących w powiatowym urzędzie pracy
• 2. umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietów biurowych oraz co najmniej podstawowe umiejętności w zakresie kompetencji cyfrowych tj. znajomość e-usług oraz aplikacji dot. aktywności obywatelskiej online, w tym wypełniania formularzy on-line,
• 3. znajomość warunków realizacji oraz trybu i sposobów realizacji form pomocy w PUP,
• 4. znajomość podstaw zawodoznawstwa,
• 5. znajomość zasad prowadzenia social mediów oraz mile widziana znajomość obsługi m.in. programu CANVA,
• 6. gotowość do ciągłego dokształcania i podnoszenia kwalifikacji,
• 7. predyspozycje osobowościowe: komunikatywność, rzetelność, dokładność, zdyscyplinowanie, elastyczność, otwartość oraz empatia,
• 8. wysoka kultura osobista,
• 9. przedsiębiorczość,
• 10. łatwość nawiązywania kontaktów,
• 11. umiejętności negocjacyjne,
• 12. umiejętność prowadzenia rozmów,
• 13. umiejętność pracy w zespole,
• 14. umiejętność organizowania pracy na stanowisku pracy,
• 15. umiejętność pracy w stresie,
• 16. umiejętność szybkiego reagowania i dostosowywania się do zmian,
• 17. umiejętności analityczne,
• 18. umiejętność stosowania przepisów prawnych do zaistniałej sytuacji.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 030 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • dodatek stażowy zgodnie z obowiązującymi przepisami

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: informacja na: nowasol.praca.gov.pl w zakładce BIP

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - pocztą