MŁODSZY WYCHOWAWCA K/M

Warunki pracy:

• Zmianowość: dwie zmiany
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Sprawowanie bezpośredniej opieki i nadzoru nad powierzoną grupą dzieci, dbanie o ich bezpieczeństwo, zdrowie, prawidłowy rozwój fizyczny i psychiczny.
• Wykonywanie codziennych zabiegów pielęgnacyjnych u dzieci, zapewnianie pomocy oraz nauka podstawowych czynności codziennych (ubieranie, karmienie).
• Bezzwłoczne reagowanie na każde wołanie i płacz dziecka.
• Organizowanie dzieciom różnorodnych i odpowiednich do ich rozwoju zabaw i czasu wolnego.
• Nadzór nad realizacją obowiązku szkolnego przez dzieci, dbałość o postępy i wyniki w nauce, dbałość o prawidłowe funkcjonowanie w klasie, zapewnienie w razie potrzeby pomocy edukacyjnej.
• Uczestnictwo, w razie konieczności, z wychowankiem w badaniach w poradni psychologiczno-pedagogicznej, Ośrodku Adopcyjnym, Sądzie i innych instytucjach, w których udział jest wymagany.
• Stały nadzór nad stanem zdrowia powierzonych dzieci, informowanie w formie pisemnej o stanie zdrowia dziecka i sporządzanie odpowiedniej dokumentacji.
• Uczestnictwo, w razie konieczności, w konsultacjach lekarskich w odpowiednich jednostkach udzielających świadczeń medycznych (np. poradnie, szpitale).
• Ścisłe i terminowe wykonywanie zaleconych przez lekarza czynności oraz podawanie leków zgodnie ze wskazaniami lekarskimi, podczas nieobecności pielęgniarki.
• Przygotowywanie opinii oraz informacji o dziecku na potrzeby placówki oraz podmiotów współpracujących.
• Współpraca z rodzicami biologicznymi, asystentem rodziny, pracownikiem socjalnym i innymi osobami i Instytucjami działającymi na rzecz dzieci.
• Godziny pracy 7-19, 19-7

praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

1. Obywatelstwo polskie.
2. Wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej.
3. Nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;
4. Wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego;
5. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
6. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
   Wymagania dodatkowe:
7. Umiejętność samodzielnego organizowania i planowania pracy.
8. Umiejętność obsługi komputera środowisko Windows pakiet MS Office.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 5 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. Życiorys zawodowy - CV;
2. List motywacyjny;
3. Dokument potwierdzający wykształcenie,
4. Własnoręcznie podpisaną Informację o przetwarzaniu danych osobowych (ścieżka dostępu: menu przedmiotowe praca - dokumenty do pobrania - Obowiązek informacyjny o przetwarzaniu danych osobowych - rekrutacja stanowiska nieurzędnicze)
Termin i miejsce składania dokumentów:
Oferty należy składać w terminie do dnia 16.10.2026r. do godz.14.00 w Kancelarii MOPS w Olsztynie pok. 309 (można składać pocztą, liczy się data stempla pocztowego, przesłać na adres:
[email protected] lub [email protected]
Bliższe informacje można uzyskać u Dyrektora Ośrodka Wsparcia nad Dzieckiem i Rodziną
pod numerem telefonu:
Dyrektor Marzena Skrodzka tel. 504 042 709
Zastępca Dyrektora Alicja Roszkowska 510 867 997

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail