Nabór na stanowisko Koordynator/ Koordynatorka rodzinnej pieczy zastępczej

Warunki pracy:

• Zmianowość: inna
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Hybrydowa

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1)Udzielanie pomocy rodzinom zastępczym i prowadzącym rodzinne domy dziecka w realizacji zadań wynikających z pieczy zastępczej.
• 2)Przygotowanie, we współpracy z asystentem rodziny i odpowiednio rodziną zastępczą lub prowadzącym rodzinny dom dziecka, planu pomocy dziecku.
• 3)Pomoc rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka w nawiązaniu wzajemnego kontaktu.
• 4)Zapewnianie rodzinom zastępczym oraz prowadzącym rodzinne domy dziecka dostępu do specjalistycznej pomocy dla dzieci, w tym psychologicznej, reedukacyjnej i rehabilitacyjnej.
• 5)Zgłaszanie do ośrodków adopcyjnych informacji o dzieciach z uregulowaną sytuacją prawną, w celu poszukiwania dla nich rodzin przysposabiających.
• 6)Udzielanie wsparcia pełnoletnim wychowankom rodzinnych form pieczy zastępczej.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• wypełnianie obowiązku alimentacyjnego w przypadku, gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego

• brak skazania za przestępstwa określone w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz.U. z 2023 r. poz. 1939), lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego

• kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mu zawieszona ani ograniczona

• znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępcze, ustawy o pomocy społecznej, KC, KRO, ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie

• dobra organizacja pracy własnej, umiejętność pracy w zespole

• dokładność, opanowanie, odpowiedzialność

• niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

• kandydat nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym

• obsługa komputera - pakiet programów office

• wypełnianie obowiązku alimentacyjnego w przypadku, gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego

• brak skazania za przestępstwa określone w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu narkomanii (Dz.U. z 2023 r. poz. 1939), lub za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego

• kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mu zawieszona ani ograniczona

• znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępcze, ustawy o pomocy społecznej, KC, KRO, ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie

• dobra organizacja pracy własnej, umiejętność pracy w zespole

• dokładność, opanowanie, odpowiedzialność

• niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych

• kandydat nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym

• obsługa komputera - pakiet programów office

• 2. Wymagania dodatkowe:
• 1. mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku
• 2. umiejętność obsługi komputera oraz urządzeń biurowych
• 3. odporność na stres i opanowanie
• 4. odpowiedzialność, rzetelność
• 5. samodzielność, kreatywność
• 6. organizacja i umiejętność samodzielnej pracy
• 7. umiejętność pracy w zespole
• 8. komunikatywność
• 9. chęć pomagania innym
• 10. empatia
• 11. cierpliwość
• 12. umiejętność aktywnego słuchania i budowania relacji
• 13. kierowanie się zasadami etyki zawodowej.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 350 do 5 650 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wynagrodzenie zasadnicze

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Dokumenty należy składać do dnia 16.08.2026 z dopiskiem "Nabór na stanowisko Koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej"

Wymagane dokumenty:

1)list motywacyjny,
2)życiorys curriculum vitae,
3)kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
4)kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,
5)kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach i szkoleniach,
6)kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
7)oświadczenie o obywatelstwie polskim,
8)oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych, o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
9)oświadczenie o prowadzonej działalności gospodarczej,
10)oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowy,
11)kserokopia dokumentu stwierdzającego niepełnosprawność (jeśli dotyczy).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, poczta, inny - za pośrednictwem elektronicznej skrzynki podawczej ePUAP lub za pośrednictwem elektronicznej skrzynki eDoręczenia