Oferta konkursowa - Asystent rodziny (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: inna
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną we współpracy z członkami rodziny i w konsultacjiz pracownikiem socjalnym
• opracowanie, we współpracy z członkami rodziny i koordynatorem rodzinnej pieczy zastępczej, planu pracy z rodziną, który jest skoordynowany z planem pomocy dziecku umieszczonemuw pieczy zastępczej
• udzielanie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego
• udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów socjalnych
• udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów psychologicznych
• udzielanie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów wychowawczych z dziećmi
• wspieranie aktywności społecznej rodzin
• motywowanie członków rodzin do podnoszenia kwalifikacji zawodowych
• udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymywaniu pracy zarobkowej
• motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych
• udzielanie wsparcia dzieciom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych
• podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin
• prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci
• prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną
• dokonywanie okresowej oceny sytuacji rodziny, nie rzadziej niż co pół roku, i przekazywanie tej oceny Kierownikowi Ośrodka Pomocy Społecznej w Turawie
• monitorowanie funkcjonowania rodziny po zakończeniu pracy z rodziną
• sporządzanie, na wniosek sądu, opinii o rodzinie i jej członkach
• współpraca z jednostkami administracji rządowej i samorządowej, właściwymi organizacjami pozarządowymi oraz innymi podmiotami i osobami specjalizującymi się w działaniach na rzecz dziecka i rodziny
• współpraca z zespołem interdyscyplinarnym lub grupą roboczą lub innymi podmiotami, których pomoc przy wykonywaniu zadań uzna za niezbędną.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Prawo kat. B
• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
• Prawo kat. B
• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
  Asystentem rodziny może być osoba, która:
  1.posiada:
  a) wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie lub praca socjalna lub
  b) wykształcenie wyższe na dowolnym kierunku uzupełnione szkoleniem z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub studiami podyplomowymi obejmującymi zakres programowy szkolenia określony na podstawie rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 9 grudnia 2011 r. w sprawie szkoleń na asystenta rodziny i udokumentuje co najmniej roczny staż pracy z dziećmi lub rodziną lub
  c) wykształcenie średnie lub średnie branżowe i szkolenie z zakresu pracy z dziećmi lub rodziną,a także udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną;
  2.nie jest i nie była pozbawiona władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jej zawieszona ani ograniczona;

wypełnia obowiązek alimentacyjny - w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynikaz tytułu egzekucyjnego;
4.nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5.posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
6.posiada nieposzlakowaną opinie;
7.stan zdrowia pozwala na zatrudnienie na określonym stanowisku;
8.prawo jazdy kat. B;
9.posiada dobrą znajomość przepisów prawa z zakresu: wspierania rodziny i systemie pieczy zastępczej, pomocy społecznej, przeciwdziałania przemocy w rodzinie, przeciwdziałania alkoholizmowi i narkomanii, prawa rodzinnego o opiekuńczego.
II. Wymagania dodatkowe:
1.wiedza i doświadczenie w zakresie prawidłowego funkcjonowania rodziny;
2.umiejętność nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej;
3.umiejętność zachowania bezstronności w kontakcie z rodziną;
4.umiejętność prowadzenia pracy z klientem, w szczególności z trudnym klientem;
5.samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy;
6.komunikatywność, empatia, zaangażowanie, asertywność;
7.znajomość obsługi komputera i programów biurowych;
8.umiejętność współpracy samodzielnie jak i w zespole;
9.odporność na sytuacje stresowe;
10.umiejętność podejmowania decyzji;
11.wysoka kultura osobista;
12.dyspozycyjność.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 200 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wynagrodzenie zasadnicze 5200,00 zł brutto oraz dodatek za wieloletnią pracę, zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r., w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych; Dodatek motywacyjny 1000 zł z programu rządowego Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników jednostek wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej na lata 2024-2027, Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13 na warunkach określonych w ustawie, Ekwiwalent za odzież.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1.
Podpisany własnoręcznym podpisem list motywacyjny.
2.
Podpisany własnoręcznym podpisem życiorys CV.
3.
Kwestionariusz osobowy dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie.
4.
Oświadczenie (załącznik nr 1 do ogłoszenia).
5.
Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie.
6.
Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających dotychczasowe zatrudnienie.
7.
Kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, ukończonych kursach i szkoleniach.
Dodatkowe informacje:
1.
Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną poinformowani telefonicznie lub za pośrednictwem poczty e-mail o terminie rozmowy kwalifikacyjnej.
2.
Złożonych ofert nie odsyłamy, a nieodebrane po upływie 1 miesiąca od dnia ogłoszenia wyników naboru podlegają zniszczeniu.
3.
Szczegółowych informacji udziela Pracownik Sekcji Finansowo-Księgowej i Kadr, tel. 77 4212-229 wew. 26.
4.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej.
5.
Zatrudnienie w ramach realizacji projektu Bliżej rodziny i dziecka wsparcie rodzin przeżywających problemy opiekuńczo wychowawcze oraz wsparcie pieczy zastępczej etap II
Dane osobowe klauzula informacyjna:
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiegoi Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związkuz przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.

1. Administrator danych i kontakt do niego: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej ul. Opolska 39 c, 46-045 Turawa tel. (77 ) 4212-229
2. Kontakt do inspektora ochrony danych: [email protected]
3. Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko Asystent rodziny.
4. Informacje o odbiorcach danych: dane nie będą udostępniane innym odbiorcom.
   5.Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko Asystent rodziny (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których Kierownik GOPS ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska).
   Oświadczenie kandydata
   ...............................................................
   imię i nazwisko
   ...............................................................
   adres zamieszkania
   W związku z ubieganiem się o zatrudnienie w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Turawie na stanowisko .., Uprzedzona/ny o odpowiedzialności karnej z art. 233 kk za składanie fałszywych zeznań oświadczam, że:

posiadam/ nie posiadam* obywatelstwo polskie,
2.
posiadam/ nie posiadam* nieposzlakowaną opinię,
3.
posiadam/ nie posiadam* pełną zdolność do czynności prawnych,
4.
korzystam/ nie korzystam* z pełni praw publicznych,
5.
byłem(am)/ nie byłem(am)* skazany(a) prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6.
stan zdrowia pozwala/ nie pozwala* mi na wykonywanie pracy na ww. stanowisku oraz obsługę monitora ekranowego,
7.
Nie jestem i nie byłem/am pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest mi zawieszona ani ograniczona.
8.
Wypełniam obowiązek alimentacyjny w przypadku, gdy taki obowiązek został na mnie nałożony na podstawie tytułu wykonawczego nałożonego lub zatwierdzonego przez sąd.
9.
Nie figuruję w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.
10.
Obecnie nie toczy się przeciwko mnie żadne postępowanie karne.
11.
Przyjmuje do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej danych osobowych zgodnie z art. 15 ust. 1 i 2 ustawy z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135 t.j.).
.
(data i czytelny podpis osoby składającej oświadczenie)

• niepotrzebne skreślić

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - Miejsce i termin złożenia dokumentów
Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć lub przesłać pocztą tradycyjną na adres Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Turawie ul. Opolska 39 c 46-045 Turawa w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na stanowisko Asystent rodziny lub przesłać przez platformę ePUAP - www.epuap.gov.pl lub pocztą e-mail : [email protected] do dnia 13.09.2026 r. (decyduje data wpływu do Ośrodka) Aplikacje, które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane., Termin: dokumenty należy złożyć do dnia do dnia 13.09.2026 r.