Oferta konkursowa - Główny księgowy/Główna księgowa

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Prowadzenie całości spraw związanych z rachunkowością Zakładu,
• Wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi Zakładu,
• Przygotowanie rocznego planu finansowego Zakładu,
• Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
• Analiza i kontrola wykonania planu finansowego,
• Dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji finansowych i gospodarczych,
• Przygotowanie sprawozdań finansowych z działalności Zakładu,
• Prowadzenie ewidencji finansowo-księgowej oraz kompletowanie dokumentacji finansowo-księgowej,
• Prowadzenie ewidencji środków trwałych i wartości niematerialnych,
• Rozliczanie PIT, CIT, VAT, sporządzanie deklaracji JPK,
• Rozliczanie i księgowanie rozrachunków ZUS, PFRON, ZFŚS,
• Inne prace wynikające z potrzeb Zakładu zlecone przez dyrektora.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• komunikatywność,pracowitość

• doświadczenie w pracy w zespole

• doświadczenie zawodowe około 3 lat

• komunikatywność,pracowitość

• doświadczenie w pracy w zespole

• doświadczenie zawodowe około 3 lat

• 1. Wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku:

• a)kandydat/ka jest obywatelem polskim, ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,

• b)kandydat/ka nie był/a skazany(a) prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

• c)kandydat/ka spełnia jeden z poniższych warunków:

• ukończenia ekonomicznych jednolitych studiów magisterskich, ekonomicznych wyższych studiów zawodowych, uzupełniających ekonomicznych studiów magisterskich lub ekonomicznych studiów podyplomowych i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości,

• ukończenia średniej, policealnej lub pomaturalnej szkoły ekonomicznej i posiadanie co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości,

• d)

• kandydat/ka posiada znajomość:

• języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków głównego księgowego/głównej księgowej,

• zasad funkcjonowania jednostek budżetowych,

• ustaw i rozporządzeń w zakresie:

• Kodeksu pracy,

• finansach publicznych,

• pracownikach samorządowych,

• samorządzie gminnym.

• biegłej obsługi komputera w programach MS Office (Word, Excel) oraz umiejętność obsługi urządzeń biurowych,

• e)stan zdrowia kandydata/ki pozwala na zatrudnienie na wyżej określonym stanowisku.

• 2. Wymagania dodatkowe pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku:

• Znajomość problematyki związanej z funkcjonowaniem samorządu terytorialnego i gospodarki komunalno-mieszkaniowej,

• Znajomość ustawy PIT, CIT i VAT, przepisów dotyczących finansów publicznych, rachunkowości, prawa zamówień publicznych, ubezpieczeń społecznych, znajomość zagadnień dotyczących naliczania i wypłaty wynagrodzeń, ochrony danych osobowych,

• Doświadczenie w kierowaniu zespołem ludzi,

• Samodzielność, sumienność, kreatywność, dyspozycyjność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 7 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• wymiar czasu pracy wynosi 8 godzin dziennie,
  praca odbywa się w budynku ZGKiM w Komprachcicach
  przewidywane wynagrodzenie według zaszeregowania: zasadnicza: 5410 brutto 8430 brutto + dodatek stażowy i funkcyjny
  praca z monitorem ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy
  obsługa urządzeń biurowych
  stały dopływ informacji i gotowość odpowiedzi w związku z obsługą klienta wewnętrznego i zewnętrznego (kontakt bezpośredni, telefoniczny, mailowy)
  praca w stresie oraz konieczność podejmowania decyzji pod presją czasu.
  planowane zatrudnienie: 01 lipiec 2026 r.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: a)
list motywacyjny - własnoręcznie podpisany,
b)
życiorys (CV) - własnoręcznie podpisany,
c)
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - własnoręcznie podpisany, stanowiący załącznik do ogłoszenia,
d)
kserokopie świadectw pracy (jeżeli jest to kolejne zatrudnienie) potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata, lub zaświadczenie potwierdzające staż pracy, w szczególności w przypadku trwającego stosunku pracy (jeżeli wynika to z warunków koniecznych do podjęcia pracy na stanowisku),
e)
oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zatrudnienia na danym stanowisku - własnoręcznie podpisany, stanowiący załącznik do ogłoszenia,
f)
kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata,
g)
oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie - własnoręcznie podpisany, stanowiący załącznik do ogłoszenia,
h)
oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - własnoręcznie podpisany, stanowiący załącznik do ogłoszenia,
i)
oświadczenie, stwierdzające, że kandydat nie był prawomocnie skazany za przestępstwa umyślne - własnoręcznie podpisany, stanowiący załącznik do ogłoszenia,
j)
kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeżeli kandydat/ka zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.
o pracownikach samorządowych, potwierdzona za zgodność z oryginałem przez kandydata.
k)
Informacja dot. wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych (w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych) w ZGKiM Komprachcice wynosił mniej niż 6%.
Dodatkowe informacje:
1)
nabór zostanie przeprowadzony zgodnie z przepisami ustawy z dnia 21 listopada 2008
r. o pracownikach samorządowych;
2)
dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Zakładu po w/w terminie nie będą rozpatrywane;
3)
informacja o kandydatach, którzy zgłosili się do naboru oraz o wyniku naboru będzie ogłoszona na tablicy ogłoszeń Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Komprachcicach oraz na stronie www Zakładu Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Komprachcicach (http://zgkimkomprachcice.pl/aktualności);
4)
z kandydatami spełniającymi wymagania formalne zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna, a o jej terminie kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie lub telefonicznie;
5)
wyłoniony/a w drodze naboru kandydat/ka przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany/a jest dostarczyć do wglądu oryginały złożonych dokumentów oraz zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania określonego stanowiska, po uprzednim skierowaniu do lekarza przez pracodawcę, nie przedłożenie ww. dokumentów spowoduje odstąpienie od zawarcia umowy;
6)
po zakończeniu naboru dokumenty aplikacyjne kandydatów zostaną komisyjnie zniszczone;
7)
pracodawca na każdym etapie może bez podania przyczyny unieważnić nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze;
8)
List motywacyjny, a zwłaszcza CV (jeżeli będą zawierały dane wykraczające poza te określone w Kodeksie Pracy) powinny być opatrzone klauzulą wraz z własnoręcznym podpisem:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w związku z ubieganiem się o zatrudnienie na stanowisku urzędniczym Główny księgowy/Główna księgowa zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. zwane RODO (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1; zm.: Dz. U. UE. L. z 2018 r. Nr 127, str. 2).".

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta, inny - Dokumenty należy złożyć:

• w terminie do 03.07.2026 r., godz. 1100,
• osobiście w Zakładzie Gospodarki Komunalnej i Mieszkaniowej w Komprachcicach ul. Rolnicza 6 lub za pośrednictwem poczty - w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na stanowisko Główny księgowy/Główna księgowa