Organizator społeczności lokalnej (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. prowadzenie na bieżąco rozeznania:
• a) potrzeb wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających,
• b) potencjału wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających
• 2. opracowywanie, w oparciu o wnioski wynikające z rozeznania potrzeb i potencjału wspólnoty samorządowej w zakresie działań wspierających, planu organizowania społeczności lokalnej i jego aktualizacji oraz realizacja tego planu
• 3. podejmowanie działań w celu aktywizacji wspólnoty samorządowej, w szczególności organizowanie działań wspierających
• 4. inicjowanie innych niż określone w pkt 3 działań zmierzających do wzmocnienia więzi społecznych i integracji wspólnoty samorządowej
• 5. współpraca z podmiotami prowadzącymi na obszarze działania centrum animację lokalną lub inne formy pracy środowiskowej.
• Zadaniowy system pracy.

praca stała, praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Wymagania: niezbędne:

• 1. wyższe wykształcenie,
• 2. co najmniej 2-letnie doświadczenie w zakresie prowadzenia animacji lokalnej lub innych form pracy środowiskowej, w tym pracy ze społecznością lokalną
• 3. II stopień specjalizacji w zawodzie pracownik socjalny w zakresie specjalności praca socjalna ze społecznością lokalną lub ukończone szkolenie z zakresu organizacji społeczności lokalnej
• 4. niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• 5. brak wydania wobec osoby kandydującej prawomocnego wyroku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego

• Wymagania dodatkowe: umiejętność planowania i organizacji pracy, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność

• elastyczność, dyspozycyjność.

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • dodatek stażowy, dodatek motywacyjny 1000,00 brutto

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zawierający informacje, o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Kwestionariusz dla OSL dostępny na stronie BIP CUS);
2) klauzula informacyjna dla osób kandydujących do pracy w Centrum Usług Społecznych w Nowej Soli (dostępna na stronie BIP CUS);
3) Oświadczenie o zapoznaniu się z Procedurą zgłoszeń wewnętrznych w CUS Nowa Sól (dostępne na stronie BIP CUS);
4) Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz o braku wydania wobec osoby kandydującej prawomocnego wyroku warunkowo umarzającego postępowanie karne w sprawie popełnienia przestępstwa umyślnego ściganego z oskarżenia publicznego lub umyślnego przestępstwa skarbowego,
5) kserokopie dokumentów potwierdzających przebieg dotychczasowego zatrudnienia, o którym mowa w ust. 1 pkt 2 niniejszego Ogłoszenia;
6) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe - o których mowa w ust. 1 pkt 1 i 3 niniejszego Ogłoszenia.
Szczegóły na: cusnowasol.pl - BIP

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - złożenie oferty pracy