
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Powyżej 2 miesięcy
Dostępne miejsca
1
System pracy
Jednozmianowy
Wymiar etatu
Pełny etat
Nasze wymagania
Wykształcenie:
Wyższe
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 40
- Wymiar etatu: pełny etat
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Opis stanowiska / Obowiązki:
- Wprowadzanie danych do systemu finansowo-księgowego (księgowaniu dokumentów kosztowych, przychodowych, WB, rozliczeń międzyokresowych i innych);
- Wystawienie faktur;
- Rozliczanie kosztów w systemie finansowo-księgowego (wg określonych kluczy podziałowych)
- Bieżąca weryfikacja i kontrola poziomu kosztów;
- Analiza rozrachunków i sald kont księgowych;
- Wsparcie Głównego Księgowego w zakresie wykonywanych przez niego zadań;
- Udział w projektach rozwojowych, informatycznych w zakresie księgowości;
- Przygotowanie zestawień i raportów księgowych.
praca stała
Wymagania:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Minimum 2 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
preferowane wykształcenie wyższe na kierunkach finanse, rachunkowość, ekonomia
dobra znajomość Excela i innych narzędzi wspierających prace w księgowości
znajomość aktualnych regulacji podatkowych oraz zagadnień finansowo-księgowych
rozwinięte zdolności analityczne, umiejętność formułowania wniosków
dobra organizacja pracy własnej, samodzielność, dokładność, rzetelność i odpowiedzialność
umiejętność pracy w zespole.
Początkowo pracodawca oferuje zatrudnienie w ramach umowy o pracę na okres próbny, po okresie próbnym umowa o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 6:40 do 14:40.
Doświadczenie: lata: 2
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 5 300 do 6 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane udziałem w procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Miejski Zakład Komunikacji sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko".
CV należy przesłać na adres [email protected]
Pracodawca zastrzega sobie prawo wyboru oferty.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail

