Osoba do pracy administracyjno-biurowej

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

współdziałanie z komórkami organizacyjnymi 25 WOG w zakresie zadań
realizowanych przez Grupę Zabezpieczenia Czerwony Bór; -
znajomość bieżących, miesięcznych i rocznych zamierzeń Grupy
Zabezpieczenia celem udzielania informacji osobom uprawnionym;

---

ewidencjonowanie druków poleceń wyjazdu służbowego pracowników;
pośredniczenie w prowadzeniu spraw socjalnych pracowników;
wysyłanie wniosków urlopowych do Sekcji Personalnej, sporządzanie oraz
prowadzenie listy obecności pracowników;
sporządzanie miesięcznego rozliczenia czasu pracy dla pracowników oraz
przekazywanie w ustalonych terminach do 25.WOG;
rozliczanie kosztów nadanych przesyłek miejscowych i zamiejscowych,
sporządzenie miesięcznych wykazów przesyłek pocztowych, prowadzenie
książki doręczeń przesyłek miejscowych oraz obsługa korespondencji wysyłanej
i odbieranej na poczcie.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• obsługa MS Office
• obsługa MS Office
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  WYMAGANIA NIEZBĘDNE:

• wykształcenie: średnie
• biegła obsługa komputera w środowisku Windows z podstawowym
  oprogramowaniem Ms Office (Excel, Word);
• samodzielność,
• dobra organizacja pracy własnej.
  WYMAGANIA DODATKOWE (PREFEROWANE):
• wykształcenie wyższe
• umiejętność interpretowania instrukcji i przepisów wojskowych;
• znajomość programu SAP oraz gospodarki magazynowej;
• odporność na stres;
• umiejętność pracy w zespole;
• dobra organizacja pracy własnej;
• zaangażowanie, sumienność.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 200 do 5 400 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• premia 15%, dodatek za wysługę lat,

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: List motywacyjny i CV
TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW:
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać
w terminie do dnia 03.07.2026 r.
na adres pocztowy: 25. Wojskowy Oddział Gospodarczy,
ul. Kawaleryjska 70, 15-325 Białystok
z dopiskiem:
Ogłoszenie o pracę OSOBA DO PRACY ADMINISTRACYJNO-BIUROWEJ
SEKCJA OBSŁUGI INFRASTRUKTURY GZ CZERWONY BÓR
na adres internetowy - wyłącznie w pliku pdf
[email protected]
Temat wiadomości:
Ogłoszenie o pracę OSOBA DO PRACY ADMINISTRACYJNO-BIUROWEJ
SEKCJA OBSŁUGI INFRASTRUKTURY GZ CZERWONY BÓR

1. Wymagane dokumenty aplikacyjne (CV lub list motywacyjny)
   powinny być opatrzone klauzulą:
   Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych
   do realizacji procesu tej rekrutacji oraz zatrudnienia (zgodnie z ustawą
   z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych ( Dz. U. 2019 r. poz. 1781)
   oraz zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679
   z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem
   danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy
   95/46/WE (RODO).
2. W przypadku chęci udziału w przyszłych rekrutacjach wymagane
   dokumenty aplikacyjne (CV lub list motywacyjny) powinny być opatrzone
   klauzulą:
   Jednocześnie wyrażam zgodę na wykorzystanie moich danych osobowych w celach rekrutacji
   na inne stanowiska w 25. Wojskowym Oddziale Gospodarczym w ciągu 6 miesięcy od daty
   zakończenia procesu tej rekrutacji.
   Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.
   O terminie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie.
   Aplikacje otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego
   lub data wpływu dokumentów aplikacyjnych pod wskazany adres internetowy).
   Aplikacje należy przesyłać wyłącznie na wskazany w ogłoszeniu adres mailowy lub przesyłać pocztą.
   Nie zwracamy otrzymanych aplikacji. Nie udzielamy informacji o otrzymanych aplikacjach.
   Dokumenty aplikacyjne zostaną zniszczone komisyjnie Rozpatrzeniu nie będą podlegać aplikacje
   nie spełniające wymagań określonych w ogłoszeniu, a także aplikacje, które nie zawierają wymaganej
   klauzuli o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail