Pod/inspektor/starszy specjalista ds. oświetlenia dróg (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. Planowanie, organizowanie i nadzorowanie realizacji zadań związanych z utrzymaniem, eksploatacją oraz modernizacją oświetlenia ulic, dróg oraz innych terenów publicznych będących w zarządzie Gminy Miasto.
• 2. Prowadzenie spraw związanych z konserwacją urządzeń oświetleniowych oraz kontrola prawidłowości wykonywania usług przez wykonawców.
• 3. Przygotowywanie i prowadzenie postępowań o udzielenie zamówień publicznych dotyczących oświetlenia drogowego, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• 4. Opracowywanie opisów przedmiotu zamówienia, szacowanie wartości zamówień, przygotowywanie dokumentacji technicznej oraz udział w pracach komisji przetargowych.
• 5. Nadzór nad realizacją umów dotyczących dostawy energii elektrycznej, dystrybucji energii oraz usług konserwacji i modernizacji oświetlenia.
• 6.Analiza zużycia energii elektrycznej oraz kosztów eksploatacji oświetlenia drogowego, przygotowywanie propozycji działań zmierzających do poprawy efektywności energetycznej i ograniczenia kosztów.
• 7. Przygotowywanie i realizacja zadań inwestycyjnych związanych z budową, przebudową i modernizacją oświetlenia ulicznego.
• 8. Współpraca z operatorami systemów dystrybucyjnych, dostawcami energii, projektantami, wykonawcami oraz innymi jednostkami organizacyjnymi.
• 9. Weryfikacja dokumentacji projektowej, kosztorysowej oraz odbiór robót związanych z infrastrukturą oświetleniową.
• 10. Rozpatrywanie wniosków i interwencji mieszkańców dotyczących funkcjonowania oświetlenia ulicznego oraz przygotowywanie projektów odpowiedzi.
• 11. Sporządzanie analiz, sprawozdań, informacji i projektów uchwał oraz zarządzeń w zakresie realizowanych zadań.
• 12. Udział w opracowywaniu planów rzeczowo-finansowych oraz projektów budżetu w zakresie zadań dotyczących oświetlenia drogowego.
• 13. Prowadzenie wymaganej dokumentacji oraz ewidencji związanej z infrastrukturą oświetleniową.
• 14. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego, pozostających w zakresie działania komórki organizacyjnej.
• 15. Prowadzenie ewidencji majątku oświetlenia drogowego oraz udział w jego inwentaryzacji.
• 16. Współpraca z komórkami organizacyjnymi Urzędu Miejskiego oraz jednostkami zewnętrznymi w zakresie realizowanych zadań.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  Wymagania niezbędne:
  Pracownikiem zatrudnionym na tym stanowisku może być osoba, która:

• posiada obywatelstwo polskie;
• ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
• posiada stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku urzędniczym;
• nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• cieszy się nieposzlakowaną opinią;
• posiada wykształcenie wyższe na kierunku: elektrotechnika, elektroenergetyka, energetyka, inżynieria środowiska, budownictw lub pokrewne, lub na kierunku administracja,
• lub posiada wykształcenie średnie techniczne i doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku,
• posiada prawo jazdy kategorii B.

Wymagania dodatkowe (pożądane):

• znajomość ustawy prawo budowlane, ustawy prawo zamówień publicznych, ustawy Prawo energetyczne,
• umiejętność kosztorysowania,
• umiejętność analizy dokumentacji technicznej i projektowej,
• mile widziane uprawnienia SEP (G1) w zakresie eksploatacji lub dozoru oraz znajomość zagadnień związanych z :
  -- eksploatacją i utrzymaniem oświetlenia drogowego,
  -- inwestycjami oświetleniowymi,
  -- technologią LED oraz systemami inteligentnego sterowania oświetleniem,
  -- rozliczaniem energii elektrycznej i usług dystrybucji.
• znajomość pakietu Office, Excel,
• umiejętność organizacji pracy, komunikatywność, samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność zarządzania czasem pracy i pracą pod presją czasu, umiejętność analitycznego myślenia, umiejętność komunikacji werbalnej i pisemnej.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wynagrodzenie zasadnicze 6000,00-6700,00 zł brutto + dodatek stażowy który przysługuje po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia i wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Dokumenty aplikacyjne należy składać zgodnie z ogłoszeniem o naborze zamieszczonym na stronie https://zdit-koszalin.pl/praca/

dodatkowe informacje: umowa na czas określony 6 miesięcy/ czas nieokreślony, praca w godz. 7:00 - 15:00

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta, inny - Szczegółowe informacje w sprawie zatrudnienia i sposobu złożenia dokumentów znajdują się pod adresem https://zdit-koszalin.pl/praca/