podinspektor ds. oświaty, zdrowia, kultury i sportu

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Zajmowanie się sprawami oświaty, zdrowia, kultury i sportu zgodnie z zakresem zadań na stanowisku pracy zawartym w Ogłoszeniu.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 030 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. Dokumenty niezbędne:

1. wypełniony i własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy, *
2. własnoręcznie podpisany list motywacyjny,
3. kserokopia dokumentów potwierdzających wykształcenie wyższe,
4. w zakresie udokumentowania wymaganego stażu pracy m.in. następujące dokumenty:
   a. kserokopie świadectw pracy, a w przypadku pozostawania aktualnie w zatrudnieniu - zaświadczenie o zatrudnieniu od obecnego pracodawcy, nie starsze niż 30 dni, zawierające informację od kiedy trwa stosunek pracy,
   b. zaświadczenie(a) z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych3,
   c. inne dokumenty jeżeli potwierdzą okresy, których obowiązek zaliczenia do stażu pracy wynika z obowiązujących przepisów,
5. oświadczenie kandydatki, kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego, *
6. oświadczenie kandydatki, kandydata, że nie była/był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, *
7. oświadczenie kandydatki, kandydata, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych, *
8. oświadczenie kandydatki, kandydata o nieposzlakowanej opinii, *
9. oświadczenie kandydatki, kandydata dotyczące przetwarzania danych osobowych, *
10. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - jeżeli kandydatka, kandydat zamierza skorzystać z uprawnień przewidzianych w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych.

2. Dokumenty dodatkowe:

1. dokumenty potwierdzające co najmniej 2- letni staż pracy w jednostkach samorządu terytorialnego, w szkole, bądź w placówce oświatowej,
2. inne kserokopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach, uprawnieniach, jednocześnie potwierdzających spełnienie wymagań niezbędnych i dodatkowych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon