Podinspektor/Inspektor ds. księgowości (k/m)

Data utworzenia: 04.09.2026

ID oferty: e29c5630

Share
Logo Centrum Usług Wspólnych w Gminie Żabia Wola

Podinspektor/Inspektor ds. księgowości (k/m)

Finanse i bankowość

5.800 - 6.690
PLNbrutto / mies.
Ile dostanę na rękę?

Rodzaj umowy

Umowa o pracę

Tryb pracy

Stacjonarnie

Doświadczenie

Powyżej 2 miesięcy

Dostępne miejsca

1

System pracy

Jednozmianowy

Wymiar etatu

Pełny etat

Mapa lokalizacji

Mazowiecka1, Józefina, Polska

Nasze wymagania

Wykształcenie:

  • Wyższe

Opis stanowiska:

Warunki pracy:

  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Godziny w tygodniu: 40
  • Wymiar etatu: pełny etat
  • Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

Sporządzanie sprawozdań finansowych, budżetowych i statystycznych, gromadzenie i przechowywanie dowodów księgowych oraz pozostałej dokumentacji przewidzianej ustawami, przygotowywanie projektów rocznych planów finansowych i zmian w planach finansowych, sporządzanie analiz, zestawień na potrzeby CUW-Żabia Wola, nadzór i kontrola prac inwentaryzacyjnych składników majątkowych i zobowiązań jednostek oraz końcowe jej rozliczenia, dokonywanie wstępnej kontroli dokumentów księgowych pod względem formalno-rachunkowym obsługiwanych jednostek, badanie zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym, bieżąca analiza planu dochodów i wydatków, dokonywanie kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych.

Wymagania:

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • obsługa programu Microsoft
  • Bardzo dobra znajomość podstawowych aplikacji pakietu Microsoft Office (Excel)
  • dobra organizacja pracy
  • obsługa programu Microsoft
  • Bardzo dobra znajomość podstawowych aplikacji pakietu Microsoft Office (Excel)
  • dobra organizacja pracy
    Wymagania niezbędne:
  1. obywatelstwo polskie - o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. ustawy o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135),
  2. wykształcenie wyższe: preferowane ekonomiczne: ekonomia, finanse i rachunkowość,
  3. znajomość przepisów ustaw: ustawa o finansach publicznych, ustawa o rachunkowości, rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie sprawozdawczości budżetowej,
  4. doświadczenie zawodowe w dziale księgowości lub w dziale finansowo-księgowym,
  5. bardzo dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office (Word, Excel),
  6. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
  7. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  8. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku urzędniczym,
  9. nieposzlakowana opinia,
  10. umiejętność pracy w stresie i pod presją czasu.

Wymagania dodatkowe:

  1. znajomość specyfiki pracy w księgowości jednostek sektora finansów publicznych oraz doświadczenie w pracy w administracji samorządowej lub rządowej na stanowisku pracy ds. księgowości,
  2. znajomość przepisów rozporządzeń: w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych, w sprawie sprawozdawczości budżetowej,
  3. znajomość obsługi programów finansowo-księgowych, znajomość programu Vulcan będzie dodatkowym atutem,
  4. predyspozycje osobowościowe: samodzielność w działaniu, sprawna organizacja pracy, zdalności analityczne, rzetelność, umiejętność analitycznego myślenia, kreatywność i otwartość na nowe pomysły, umiejętność pracy w zespole,
  5. umiejętność przygotowania jasnych i zwięzłych wypowiedzi na piśmie i ustnie.

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie: od 5 800 do 6 690 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

  1. list motywacyjny,
  2. curriculum vitae (życiorys), z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej (okresy zatrudnienia i zajmowane stanowiska pracy wraz z opisem zakresu wykonywanych zadań),
  3. kwestionariusz osobowy, wg wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
  4. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz kwalifikacje i staż pracy potwierdzony Świadectwem pracy lub zaświadczeniem o zatrudnieniu, potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata,
  5. oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska, w przypadku gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna - kopie dokumentów potwierdzających niepełnosprawność, w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
  6. oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych na załączonym formularzu,
  7. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
  8. oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  9. oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze jednego etatu,
  10. dokumenty poświadczające wykształcenie oraz inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kursy, szkolenia).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze podinspektor/inspektor ds. księgowości należy złożyć osobiście lub przesłać na adres: Centrum Usług Wspólnych w Gminie Żabia Wola, Józefina, ul. Mazowiecka 1, 96-321 Żabia w nieprzekraczalnym terminie do dnia 14 września 2026 roku. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie (decyduje data wpływu do CUW Żabia Wola), nie będą rozpatrywane., Termin: do 14 września 2026 roku do godz. 10:00

Mapa lokalizacji

Mazowiecka1, Józefina, Polska

ePraca

Pracodawca i social media

C
Centrum Usług Wspólnych w Gminie Żabia Wola

Rekomendowane oferty