Podinspektor (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Bieżąca aktualizacja rejestru gruntów, budynków i lokali na podstawie aktów notarialnych, postanowień sądowych, decyzji administracyjnych oraz na wniosek stron.
• Bieżąca aktualizacja rejestru cen nieruchomości.
• Prowadzenie postępowań administracyjnych związanych z aktualizacją operatu ewidencji gruntów i budynków.
• Sporządzanie zawiadomień o dokonanych zmianach w operacie egib dla stron, organów podatkowych i statystycznych oraz Wydziału Ksiąg Wieczystych.
• Sporządzanie gminnych zestawień zbiorczych danych objętych ewidencją gruntów i budynków.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły

• umiejętność posługiwania się słowem, odporność na stres, sprawność fizyczna

• Pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole

• umiejętność posługiwania się słowem, odporność na stres, sprawność fizyczna

• Pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole

• Wymagania niezbędne:

• 1. wykształcenie wyższe (preferowane geodezyjne),
• 2. staż pracy minimum 5 lat,
• 3. znajomość ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135),
• 4. znajomość ustawy z dnia 5 czerwca 1998 r. o samorządzie powiatowym (t.j. Dz. U. z 2025 r., poz. 1684 z późn. zm.),
• 5. znajomość ustawy z dnia 17 maja 1989 r. Prawo geodezyjne i kartograficzne (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1151 z późn. zm.),
• 6. znajomość rozporządzenia Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii z dnia 27 lipca 2021 r. w sprawie ewidencji gruntów i budynków (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 219 z późn. zm.),
• 7. biegła obsługa komputera i pakietu Office,
• 8. niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie.

• Wymagania dodatkowe:

• 1. mile widziane doświadczenie w pracy w ośrodku dokumentacji geodezyjnej i kartograficznej oraz uprawnienia zawodowe,
• 2. umiejętność pracy w zespole,
• 3. odporność na stres.

• Doświadczenie: lata: 5

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 300 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • dodatek za wieloletnią pracę, w zależności od posiadanego stażu pracy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego.
    Ponadto możliwość otrzymania innych składników wynagrodzenia na zasadach i warunkach przyznawania określonych w Zarządzeniu nr 34.VII/24 Starosty Bolesławieckiego z dnia 09.12.2024 r. w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Starostwa Powiatowego w Bolesławcu (z późn. zm.) LINK: https://bip.powiatboleslawiecki.pl/index.php?type=4&name=bt36&func=selectsite&value%5B0%5D=mnu41&value%5B1%5D=2

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny z opisem doświadczenia w zakresie wymagań,
2. CV,
3. kopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
4. kopie dokumentów poświadczających staż pracy,
5. oświadczenie o niekaralności,
6. oświadczenie stanowiące załącznik nr 1 do niniejszego ogłoszenia, o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1 z późn. zm.), dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze,
7. inne dodatkowe dokumenty poświadczające posiadane kwalifikacje i umiejętności.
   Aplikacje w zamkniętej kopercie opatrzone dopiskiem Nabór na stanowisko Podinspektor (K/M) w Wydziale Geodezji i Katastru należy złożyć do dnia 3 listopada 2026 r. w biurze podawczym Starostwa Powiatowego w Bolesławcu przy ul. Armii Krajowej 12.
   Aplikacje, które wpłyną po wymaganym terminie nie będą rozpatrywane.
   Kandydaci spełniający wymagania niezbędne zostaną zaproszeni do udziału w rozmowie kwalifikacyjnej.
   W miesiącu poprzedzającym miesiąc ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Starostwie Powiatowym, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, przekracza 6% co oznacza, że nie zachodzi sytuacja, o której mowa w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135).
   Do udziału w naborze, zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymogi określone w ogłoszeniu oraz po uwzględnieniu informacji dotyczących oferowanych warunków pracy. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równą uwagą.
   Nabór może zostać odwołany w każdym czasie bez podania uzasadnienia.
   Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronach internetowych Biuletynu Informacji Publicznej (bip.powiatboleslawiecki.pl).

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon