pracownik kadrowy (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Prowadzenie spraw kadrowych w szeroko rozumianym zakresie.
• Sporządzanie listy płac, dokumentów do ZUS.
• Godziny pracy 7-15

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• biegła obsługa komputera z obsługą internetu
• biegła obsługa komputera z obsługą internetu
  Mile widziane wykształcenie w kierunku ekonomicznym

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Pierwsza umowa na okres próbny 3 miesięcy, z możliwością przedłużenia.
  Wynagrodzenie zasadnicze brutto 4806 zł.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: -

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail