pracownik ochrony (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: dwie zmiany
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

dbanie o bezpieczeństwo personelu i pacjentów, towarzyszenie w spacerach oraz zabezpieczanie agresywnych pacjentów, współpraca z pozostałym personelem medycznym, więcej informacji w ogłoszeniu na stronie BIP

Wymagania:

• Wykształcenie: podstawowe
• Zaświadczenie o wpisie na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej
• Wykształcenie: pomaturalne/policealne
• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Wykształcenie: średnie branżowe
• Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
• Wykształcenie: zasadnicze branżowe
• Wykształcenie: gimnazjalne
• Wykształcenie: średnie zawodowe
• znajomość ustawy o postępowaniu wobec osób z zaburzeniami psychicznymi stwarzającymi zagrożenie dla życia, zdrowia i wolności seksualnej innych osób, znajomość ustawy
• o ochronie osób i mienia, znajomość technik interwencji i samoobrony oraz stosowania środków przymusu bezpośredniego, bezpośredni kontakt z osobami z zaburzeniami dyssocjalnymi, stwarzającymi zagrożenie dla życia i zdrowia innych osób.
• aktualne zaświadczenie Komendy Wojewódzkiej Policji o wpisie na listę kwalifikowanych pracowników ochrony (wraz z kopią aktualnego orzeczenia psychologicznego i lekarskiego), wymagane jest zaświadczenie z wynikiem ujemnym badań na nosicielstwo (SANEPID).
• Doświadczenie zawodowe mile widziane.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 8 900 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Godziny pracy 06.00-18.00, 18.00-06.00

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, podanie lub list motywacyjny, świadectwa szkolne, aktualne zaświadczenie Komendy Wojewódzkiej Policji o wpisie na listę kwalifikowanych pracowników ochrony (wraz z kopią aktualnego orzeczenia psychologicznego i lekarskiego), wymagane jest zaświadczenie z wynikiem ujemnym badań na nosicielstwo do siedziby pracodawcy (ul. Kutnowska 74B)

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail