Pracownik/pracownica produkcji

Warunki pracy:

• Zmianowość: nie dotyczy
• Godziny w tygodniu: 40

Rodzaj zatrudnienia: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Obsługa urządzeń produkcyjnych.
• Kontrola jakości produktu.
• Segregacja surowca na taśmie produkcyjnej.
• Prace porządkowe.
• Obsługa maszyn produkcyjnych.
• Przygotowanie surowców/materiałów do produkcji.
• Dbanie o porządek na stanowisku pracy.
• Prace pomocnicze przy produkcji.
• Przestrzeganie zasad BHP.
• Kontrola wizualna jakości produktu.

Wymagania:

• Wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe
  Gotowość do pracy w systemie czterobrygadowym (praca z uwzględnieniem weekendów i świąt), 12 godzinny system pracy.
  Umiejętność do pracy w zespole.
  Zaangażowanie i chęć do pracy.
  Sprawność fizyczna.
  Sumienność i dokładność.
  Brak przeciwskazań do pracy fizycznej.
  Skrupulatność.
  Dyspozycyjność.
  Punktualność.
  Książeczka zdrowia dla celów sanitarno-epidemiologicznych.
  Dbałość o powierzony sprzęt.
  Duży atut - uprawnienia na ładowarki teleskopowe.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 34,00 do 35,00 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• zł brutto na godzinę

dodatkowo oferujemy:

Docelowo umowa o pracę;
Motywujące wynagrodzenie;
Stabilna i długofalowa współpraca w dynamicznym i zgranym zespole.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane oferta pracy proszone sa wysłanie CV na adres mailowy lub kontakt telefoniczny od poniedziałku do piatku w godz. 8-16.

UWAGA!
Osoby które wysyłają swoje CV jak również te, które są zainteresowane udziałem w kolejnych procesach rekrutacji prosimy o zamieszczenie w swoim CV klauzuli o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 roku o ochronie danych osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922). Kandydaci, którzy przesłali swoje CV bez powyższej klauzuli nie będą mogli brać udziału rekrutacji.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail