
Data utworzenia: 01.09.2026
ID oferty: 17535934
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Brak
Dostępne miejsca
3
System pracy
Dwuzmianowy
Wymiar etatu
Pełny etat
Fabryczna6B, Jasło, Polska
Nasze wymagania
Wykształcenie:
Podstawowe
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: dwie zmiany
- Godziny w tygodniu: 40
- Godziny w miesiącu: 160
- Wymiar etatu: pełny etat
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Opis stanowiska / Obowiązki:
Twój zakres obowiązków:
- praca na stanowisku produkcyjnym w Zakładzie Produkcji Foteli i Krzeseł (w zależności od zapotrzebowania i predyspozycji kandydata dajemy możliwość przyuczenia do pracy na stanowiskach: tapicer, monter, pakowacz, klejarz)
- prowadzenie procesu produkcyjnego zgodnie z przekazanymi wytycznymi i dokumentacją
- kontrola poprawności kluczowych parametrów produkowanych komponentów
Wymagania:
- Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
- Wykształcenie: podstawowe
- Zdolności manualne
- zaangażowanie w wykonywaną pracę
- praca w zespole
- Zdolności manualne
- zaangażowanie w wykonywaną pracę
- praca w zespole
Mile widziane doświadczenie na produkcji
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- proces wdrożenia, umożliwiający poznanie firmy oraz kultury organizacyjnej
- nabycie doświadczenia w zakresie tapicerowania i montażu krzeseł i mebli biurowych - udział w prestiżowych projektach
- rozwój kompetencji w zakresie praktycznego stosowania Lean Manufacturing
- możliwość rozwoju zawodowego
- różnorodność zadań, profesjonalne narzędzia pracy i wsparcie kolegów/koleżanek z zespołu
- nagrody w ramach programu poleceń oraz programu sugestii pracowniczych
- benefity takie jak: dofinansowanie do kart sportowych, organizacja i dofinansowanie w wysokości od 50% do 90% kolonii oraz prezenty mikołajkowe dla dzieci pracowników, dodatkowe świadczenia pieniężne w okresie świąt, możliwość skorzystania z dodatkowego ubezpieczenia i opieki medycznej na preferencyjnych warunkach
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: CV
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon
