Referent ds. Administracyjno-Technicznych

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

• 1. Przyjmowanie zgłoszeń o zaistniałych awariach oraz przekazywanie tych informacji bezpośredniemu przełożonemu i/lub mistrzowi sieci wodociągowej w celu ich usunięcia,
• 2. Zapewnienie prawidłowego i terminowego obiegu dokumentacji, sporządzanie korespondencji wewnętrznej i zewnętrznej,

• 3. Ewidencja urlopów i czasu pracy pracowników Wydziału Utrzymania i Eksploatacji Sieci Wodociągowej
     

• 4. Uzupełnianie kart pracy pracowników Wydziału
• 5. Sporządzanie zapotrzebowani materiałowych na potrzeby funkcjonowania Wydziału TSW
• 6. Sporządzanie zapotrzebowani i dokumentów w zakresie przydziału posiłków profilaktycznych
• 7. Sporządzanie dokumentacji związanej z poborem i rozchodem materiałów z magazynu głównego
• 8. Kontrola codziennej obecności i prowadzenie rejestrów spóźnień i nieobecności w pracy

Wymagania:

• Język: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
• Umiejętności: • wykształcenie wyższe
• skrupulatność i terminowość
• komunikatywność i wysoka kultura osobista
• umiejętność pracy w zespole
• umiejętność pracy pod presją czasu
• znajomość pakietu MS Office, • podstawowa znajomość regulacji prawnych w związku z KPA, zamówieniami publicznymi, prawem budowalny, ustawą o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków
• prawo jazdy kat. B

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 5 750 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, e-mail