Samodzielny instruktor / samodzielna instruktorka

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny

Opis stanowiska / Obowiązki:

1. znajomość dokumentów normatywnych związanych z ochroną przeciwpożarową oraz realizacją procesu dydaktycznego;
2. znajomość planu szkolenia kadry i pracowników Szkoły;
3. współudział w opracowywaniu programów kształcenia (szkolenia) realizowanych w Szkole;
4. opracowanie dokumentacji szkoleniowej niezbędnej do przeprowadzenia zajęć w roli instruktora na punkcie nauczania, przygotowanie odpowiedniego zabezpieczenia materiałowo - technicznego do zajęć;
5. występowanie w roli instruktora na punkcie nauczania;
6. udział w instruktażu prowadzonym przez kierownika zajęć programowych;
7. realizowanie na wysokim poziomie merytorycznym i metodycznym procesu szkolenia zgodnie z programami szkolenia oraz rozkazami, wytycznymi i obowiązującymi aktami prawnymi;
8. prowadzenie ewidencji szkolenia z zachowaniem wysokiej jakości merytorycznej;
9. uczestniczenie w komisjach egzaminacyjnych w roli egzaminatora;
   10 udzielanie pomocy merytorycznej i metodycznej pozostałej kadrze dydaktycznej oraz instruktorom w ramach realizacji zajęć programowych;
10. współudział w rozbudowie i modernizacji bazy szkoleniowej

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  Wykształcenie średnie/wyższe, wykształcenie średnie - 4 lata doświadczenia zawodowego, Wykształcenie pożarnicze - technik pożarnictwa. Wykształcenie wyższe - 2 lata doświadczenia zawodowego, doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy, biegła umiejętność posługiwania się komputerem w zakresie obsługi pakietu MS Office. Umiejętność samodzielnego redagowania pism, interpretacji przepisów określonych w aktach prawnych oraz publicznego przedstawiania informacji z obszaru realizowanych zadań. Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.

Pracodawca skontaktuje się z kandydatami, którzy pomyślnie przejdą pierwszy etap rekrutacji (przegląd CV). Po wyborze kandydatów zostanie wyznaczony termin rozmowy kwalifikacyjnej. Niezbędna dokumentacja: CV, list motywacyjny, oświadczenia o zapozaniu się z "Procedurą Zgłoszeń Wewnętrznych w Szkole Pożarniczej Wojskowej Ochrony Przeciwpożarowej"
Znajomość (test wiedzy:
a) Ustawy z dnia 24 sierpnia 1991r. o ochronie przeciwpożarowej;
b) Ustawy z dnia 24 sierpnia 1991r. o Państwowej Straży Pożarnej.

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• • 10% premii od kwoty wynagrodzenia zasadniczego + dodatek za wysługę lat zgodnie z art. 37 PUZP dla PWJOSB

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny + zgoda na przetwarzanie danych osobowych + oświadczenie "sygnaliści"

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, poczta