Sekretarz Miasta (K/M)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• a) organizowanie pracy Urzędu, zapewnienie jego sprawnego funkcjonowania i odpowiednich warunków działania,
• b) opracowywanie projektów statutów organów i jednostek pomocniczych Gminy (osiedli) oraz przygotowywanie i nadzór nad sporządzaniem projektów uchwał Rady Miasta Bochnia,
• c) przygotowywanie materiałów informacyjnych dla Rady Miasta i Burmistrza Miasta oraz odpowiednio projektów uchwał i zarządzeń tych organów, w szczególności projektów zarządzeń regulujących funkcjonowanie Urzędu,
• d) nadzór nad realizacją zarządzeń Burmistrza Miasta, uchwał Rady Miasta, wniosków komisji Rady Miasta oraz interpelacji radnych,
• pełny zakres: https://bip.malopolska.pl/umbochnia,a,2885432,urzad-miasta-bochnia-32-700-bochnia-ul-kazimierza-wielkiego-2-oglasza-nabor-na-wolne-kierownicze-sta.html

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• obsługa komputera z obsługą internetu

• Zarządzanie zasobami ludzkimi

• obsługa urządzeń biurowych

• obsługa komputera z obsługą internetu

• Zarządzanie zasobami ludzkimi

• obsługa urządzeń biurowych

• Wymogi: wykształcenie wyższe, w tym licencjat, 4 letni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na kierowniczym stanowisku urzędniczym w jst, umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi, obsługi komputera z obsługą Internetu, obsługi urządzeń biurowych. Praca w Bochni, jedna zmiana, w godzinach od 7:30 do 15:30.

• Szczegółowe informacje: https://bip.malopolska.pl/umbochnia,a,2885432,urzad-miasta-bochnia-32-700-bochnia-ul-kazimierza-wielkiego-2-oglasza-nabor-na-wolne-kierownicze-sta.html

• Doświadczenie: lata: 4

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 050 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wynagrodzenie miesięczne: wynagrodzenie zasadnicze z przedziału od 5.850,00 złotych do 10.000,00 złotych brutto, dodatek funkcyjny z przedziału od 200,00 złotych do 3.760,00 złotych
  brutto oraz dodatek za wieloletnią pracę, w zależności od posiadanego stażu pracy wynagrodzenie zostanie ustalone na czas trwania pierwszej umowy o pracę zawartej na czas określony.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: a) list motywacyjny własnoręcznie podpisany,
b) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie opatrzony datą i własnoręcznym podpisem, stanowi załącznik nr 1 do ogłoszenia o naborze,
c) oświadczenie ubiegającego się o zatrudnienie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - opatrzone własnoręcznym podpisem (dowód osobisty lub paszport do okazania przez kandydata/kandydatkę, podczas rozmowy kwalifikacyjnej) - druk oświadczenia stanowi załącznik nr 2 do ogłoszenia o naborze,
d) potwierdzające wymagany staż pracy kserokopie dokumentów określających przebieg dotychczasowego zatrudnienia tj. świadectwa pracy lub oryginał zaświadczenia o aktualnym zatrudnieniu (wystawiony nie wcześniej niż miesiąc przed ogłoszeniem naboru z uwzględnieniem ewentualnych urlopów bezpłatnych) oraz kserokopie zaświadczeń o pobieraniu zasiłku lub stypendium z urzędu pracy, dokumentów potwierdzających inne okresy, jeżeli z mocy odrębnych
przepisów podlegają one wliczeniu do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze w samorządzie,
e) kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie wyższe,
f) kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach w przypadku ich posiadania,
g) ewentualne referencje,
h) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych, o nieposzlakowanej opinii, o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, opatrzone własnoręcznym podpisem druk oświadczeń stanowi załącznik nr 3 do ogłoszenia o naborze.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta