Specjalista / asystent ds. opieki medycznej

Warunki pracy:

• Godziny w tygodniu: 40
• Praca na pełny etat - 40 godzin tygodniowo.

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Poszukiwani są specjaliści, asystenci oraz pielęgniarki o specjalizacji onkologicznej lub diabetologicznej.

Do Twoich zadań należy:

• zapewnienie prawidłowego przebiegu wizyt lekarskich we współpracy z personelem medycznym;
• administracyjna obsługa przed i po wizytach pacjentów;
• wykonywanie zleceń lekarskich w ramach opieki medycznej, np. pobieranie krwi, iniekcje, pielęgnacja portów, zakładanie infuzji itp.;
• nadzór nad infuzjami, transfuzjami oraz terapiami onkologicznymi;
• doradztwo i edukacja pacjentów oraz ich rodzin;
• planowanie terminów
• rejestrowanie i rozliczanie świadczeń medycznych.

praca stała

Wymagania:

• Język: niemiecki, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany
• · wykształcenie medyczne
• · szkolenie specjalistyczne w zakresie onkologii/diabetologii lub gotowość do odbycia takiego kursu
• · doświadczenie zawodowe w opiece nad pacjentami onkologicznymi lub diabetologicznymi
• · płynna znajomość języka niemieckiego (C1)
• · znajomość zasad dokumentacji medycznej (w tym DMP – Disease Management Programme)
• · znajomość zasad rozliczeń (EBM, GOÄ)
• · podstawowa znajomość pakietu MS Office
• · dokładność, sumienność, niezawodność, organizacja pracy, elastyczność, orientacja na pacjenta

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 2 884 EUR (Wynagrodzenie brutto)
• Dodatkowe świadczenia: · wynagrodzenie zależne od kwalifikacji oraz wyników w pracy;
  · interesujący i zróżnicowany zakres obowiązków w zespole zaangażowanych współpracowników;
  · nowoczesne wyposażenie stanowiska pracy;
  · możliwość kontaktu i wymiany doświadczeń w ramach sieci korporacyjnej przez intranet „ASKME”;
  · równowaga między życiem zawodowym a prywatnym – brak pracy w weekendy
  · programy promocji zdrowia i profilaktyki w ramach „Asklepios Aktiv”
  · zniżki pracownicze w wielu sklepach internetowych oraz rabaty na atrakcje rekreacyjne i wydarzenia;
  · bogate możliwości dalszego kształcenia i rozwoju zawodowego.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, certyfikaty.

Sposób przekazania dokumentów: Przez stronę internetową pracodawcy, pocztą.