Specjalista ds. finansowo-księgowych - ogłoszenie skierowane jest do osób wszystkich płci

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Główne obowiązki:

• ujmowanie zapisów dokumentów finansowych w systemach informatycznych firmy Rekord SI oraz sprawdzanie zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym;
• kontrola stanu środków finansowych na kontach bankowych i przygotowywanie wniosku dotyczącego zapotrzebowania na środki finansowe do akceptacji przez Głównego Księgowego;
• weryfikowanie stanu majątku CUW Tychy i jednostek obsługiwanych we współpracy z osobami odpowiedzialnymi w jednostkach za administrowanie majątkiem oraz uczestniczy w wyjaśnianiu różnic;
• sprawdzanie dokumentów pod względem formalno-rachunkowym, nadzór nad prawidłowym obiegiem i dokonywanie terminowej płatności;
• stała komunikacja z jednostką obsługiwaną w temacie ujmowania należności w księgach rachunkowych;
• bieżące realizowanie płatności z tytułu zawartych umów i innych zobowiązań;
• przygotowywanie pism wychodzących z zachowaniem prawidłowego obiegu dokumentów;
• kontrola prawidłowości regulowania należności i zobowiązań;
• ustalanie przypadających jednostkom obsługiwanym należności pieniężnych;
• weryfikacja umów zawieranych przez dyrektorów jednostek obsługiwanych pod względem zabezpieczenia środków w planie finansowym;
• dokonywanie wstępnej kontroli:
  a) zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym,
  b) kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
• realizacja zadań związanych z rozliczeniem podatków (w tym VAT);
• sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów.

• praca w systemie 1-zmianowym w godz.: 08:00-16:00; zatrudnienie od 01.08.2026-1 etat i od 01.10.2026 - 1 etat; wstępnie umowa na czas określony docelowo na czas nieokreślony.

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne
  Wymagania niezbędne- wykształcenie/doświadczenie zawodowe:

• wykształcenie wyższe lub średnie, w przypadku wykształcenia średniego wymagany jest co najmniej 3 letni staż pracy;
• znajomość przepisów ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych i innych aktów prawnych związanych z finansami, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i prawnych;
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
• nieposzlakowana opinia;
• obywatelstwo polskie;
• umiejętności redakcyjne;
• umiejętność rozwiązywania problemów;
• umiejętność pracy pod presją czasu;
• umiejętność współpracy z klientami;
• komunikatywność;
• umiejętność pracy w zespole;
• umiejętność zarządzania swoim czasem pracy;
• umiejętność stosowania prawa w praktyce;
• umiejętność syntezy i analitycznego myślenia;
• umiejętność obsługi komputera (pakiet Microsoft Office, poczta elektroniczna).

Wymagania dodatkowe:
dotyczące wykształcenia:

• średnie ekonomiczne, wyższe kierunkowe rachunkowość, uzupełniające ekonomiczne, studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe;
• staż pracy:
• doświadczenie w pracy w administracji publicznej;
• kompetencje
• umiejętność: stosowania prawa w praktyce, umiejętności redakcyjne, analitycznego myślenia, syntezy, pracy pod presją czasu oraz współpracy z klientami, znajomość przepisów obowiązujących przy prowadzeniu i organizowaniu działalności kulturalnej.
  Pozostałe:
• doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym z windykacją/ egzekucją należności;
• znajomość ustawy o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych;
• znajomość programu finansowo-księgowego i programu rejestr opłat firmy Rekord SI, portalu sprawozdawczego GUS; umiejętność korzystania z systemu informacji prawnej;
• znajomość podstawowych zagadnień z zakresu windykacji należności;
• umiejętność jasnej i precyzyjnej komunikacji w mowie i piśmie;
• unktualność i terminowość;
• dokładność i odpowiedzialność;
• otwartość na zmiany i rozwój.

• Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 500 do 5 950 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Wynagrodzenie za pracę w Dziale Finansowo-Księgowym obejmuje:

• wynagrodzenie zasadnicze: 5.500,00 zł. do 5.950,00 zł brutto,
• dodatek za wysługę lat: od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, naliczany zgodnie z okresem zatrudnienia i wypłacany po osiągnięciu co najmniej 5 lat stażu pracy.
  Oprócz wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatku stażowego CUW Tychy oferuje świadczenia wynikające z obowiązującego Regulaminu Wynagradzania oraz innych aktów wewnętrznych (w tym świadczenia z ZFŚS).
  Dodatkowe informacje można uzyskać w godzinach 7:00 - 14:00 pod numerem telefonu (32) 438 20 25, 438 20 45.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia

• podpisany list motywacyjny;
• podpisany kwestionariusz osobowy;
• dokumenty potwierdzające wykształcenie (kserokopie);
• dokumenty potwierdzające staż pracy: kserokopie świadectw pracy lub/i inne dokumenty potwierdzających staż pracy;
• oświadczenie, że kandydat/ka nie był/a skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
  Kopie innych dokumentów i oświadczenia
• kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje;
• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 o pracownikach samorządowych.
  Dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie z napisem nabór na wolne stanowisko urzędnicze: Specjalista ds. finansowo-księgowych, pokój 326 lub przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego na adres wskazany w ogłoszeniu o naborze, w terminie do 17 lipca 2026 r. do godz. 12:00.
  Dokumenty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
  Za termin złożenia (również za pośrednictwem operatora pocztowego) uznaje się datę faktycznego wpływu kompletu dokumentów aplikacyjnych do CUW Tychy.
  Inne informacje:
  Postępowanie rekrutacyjne przeprowadzi Zespół Rekrutacyjny. O terminie i miejscu postępowania kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Przy naborze na wolne stanowisko urzędnicze przewiduje się zastosowanie techniki naboru: test sprawdzający umiejętności w zakresie wiedzy zawodowej oraz rozmowa kwalifikacyjna.
  Oferty, które nie spełniają warunków formalnoprawnych zostaną komisyjnie zniszczone.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, inny - https://www.cuw.tychy.pl/a,221,ogloszenie-o-naborze-na-wolne-stanowiska-urzednicze-w-dziale-finansowo-ksiegowym-2-etaty