Specjalista ds. kadr i płac (K/M) Pionki

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Nie dotyczy

Opis stanowiska / Obowiązki:

Zadania:
naliczanie wynagrodzeń dla umów o pracę i umów cywilnoprawnych,
przygotowywanie umów o pracę, umów cywilnoprawnych,
sporządzanie i wydawanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudnienia i wynagrodzenia Pracownika,
przygotowywanie raportów kadrowo-płacowych
prowadzenie akt osobowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami
prowadzenie ewidencji badań lekarskich pracowników i szkoleń BHP
sporządzanie niezbędnych deklaracji do ZUS i US a także informacji do GUS i PFRON
obsługa pracowników- instruowanie w wypełnianiu dokumentów
udzielanie informacji
wydawanie dokumentów oraz uzyskiwanie podpisów na dokumentach

praca w wolne dni

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

• Prawo kat. B

• obsługa komputera MS Office

• Prawo kat. B

• obsługa komputera MS Office

• Minimum 2-letniego doświadczenia w kadrach i płacach

• mile widziana znajomość programu Płatnik

• znajomości przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych

• mile widziana znajomość rozliczania równoważnego czasu pracy

• umiejętności pracy w zespole

• Oferujemy:

• ciekawą pracę w dużej, dynamicznie rozwijającej się Firmie

• wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności oraz doświadczenia zawodowego

• przyjazną atmosferę oraz dobre warunki pracy

• niezbędne narzędzia pracy

• możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych, w tym nauki języka angielskiego, niemieckiego

• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Praca na czas określony : minimum 1 miesiąc, maksimum 18 miesięcy
  Godzina zakończenia pracy : 16:00
  Umowa o pracę tymczasową

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Brak danych.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail