Specjalista/Specjalistka ds. BHP

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 20
• Wymiar etatu: 1/2 etatu
• Tryb pracy: Hybrydowa

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Realizacja zadań służby BHP w IRS-PIB,
• Wypełnianie obowiązków służby BHP zawartych w Rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. 1997 nr 109 poz.704) z późniejszymi zmianami,
• Prowadzenie wymaganej dokumentacji BHP zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz procedurami wewnętrznymi,
• Udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów, ORZ i instrukcji BHP,
• Przeprowadzanie szkoleń wstępnych i okresowych z zakresu BHP,
• Kontrolowanie i bieżące raportowanie stwierdzonych zagrożeń,
• Podejmowanie działań doskonalących procesy BHP, ukierunkowanych na budowanie organizacji o wysokich standardach,
• Kompleksowa współpraca z podwykonawcami w zakresie BHP i jakości zlecanych prac,
• Udział w aktualizowaniu oceny ryzyk
• Godziny pracy: 7-15 (do ustalenia 4h dziennie, praca w trybie hybrydowym)

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Język: angielski, w mowie - A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie - A2 - niższy średnio zaawansowany
• Inspektor ochrony przeciwpożarowej
• Prawo jazdy kat. B
• biegła obsługa komputera z obsługą internetu
• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
• Prawo kat. B
• biegła obsługa komputera z obsługą internetu
• Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne
• Prawo kat. B
  Wymagania niezbędne:
  -Ukończony kursu kwalifikowanego pierwszej pomocy

• Uprawnienia inspektora ochrony przeciwpożarowej
  -Praktyczna znajomość przepisów prawnych w zakresie BHP, PPOŻ oraz umiejętność stosowania ich w praktyce,
  -Doświadczenie zawodowe na stanowisku Specjalisty ds. BHP lub pokrewnym (min. 2 lata),
  -Wykształcenie wyższe kierunkowe lub studia podyplomowe w zakresie BHP,
  -Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
  -Samodzielność oraz umiejętność pracy z ludźmi na różnych szczeblach organizacyjnych.

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 2 403 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: -

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: telefon, e-mail