
3600
PLNbrutto / mies.
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Brak
Dostępne miejsca
1
System pracy
Jednozmianowy
Wymiar etatu
Połowa etatu
Nasze wymagania
Wykształcenie:
Średnie
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 20
- Wymiar etatu: 1/2 etatu
- Tryb pracy: Stacjonarna
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
Opis stanowiska / Obowiązki:
- wypożyczanie i przygotowanie do transportu sprzętu wystawienniczego
- obsługa techniczna wskazanych wernisaży i eventów: o nagłośnienie, o wyświetlanie treści multimedialnych
- streaming wskazanych wydarzeń
- zapewnienie poprawnego przebiegu wydarzeń online i hybrydowych (np. kolokwia habilitacyjne)
- dokumentacja wydarzeń (archiwizacja nagrań ze streamingu)
- odpowiedzialność za włączanie i wyłączanie wystaw na terenie głównych przestrzeni ekspozycyjnych
- obecność podczas wskazanych wernisaży i wydarzeń
- organizacja i prowadzenie warsztatów dla studentów
- przeglądy i serwis sprzętu AV na ASP
- monitoring i reagowanie na problemy techniczne w systemach AV
- reagowanie na niespodziewane awarie sprzętu i systemów.
praca stała
Wymagania:
- Wykształcenie: średnie zawodowe
- obsługa komputera MS Ofice
- komunikatywność i wysoka kultura osobista
- organizacja pracy własnej
- obsługa komputera MS Ofice
- komunikatywność i wysoka kultura osobista
- organizacja pracy własnej
- znajomość podstawowych urządzeń audio (mikrofony, miksery, wzmacniacze, kolumny);
- znajomość podstawowych urządzeń multimedialnych (telewizory, projektory, odtwarzacze multimedialne);
- znajomość podstaw technologii dante;
- podstawowa wiedza z zakresu elektroniki (identyfikowanie uszkodzeń, umiejętność lutowania) - mile widziane;
- znajomość urządzeń raspberry Pi i Arduino - mile widziane;
- wiedza z zakresu foto-video;
- podstawy druku 3d i skanowania 3d - mile widziane;
- podstawy montażu i konwersji wideo;
- podstawy technologii streamingu.
- Doświadczenie: lata: 2
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 3 600 PLN (Wynagrodzenie brutto)
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: -
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: e-mail

