Stanowisko ds. administracyjno-gospodarczych

Data utworzenia: 19.09.2026

ID oferty: 0e4d8502

Logo ZARZĄD DRÓG POWIATOWYCH w Poznaniu

Stanowisko ds. administracyjno-gospodarczych

Administracja i zarządzanie

6.000
PLNbrutto / mies.

Opis stanowiska

Warunki pracy:

  • Zmianowość: jedna zmiana
  • Godziny w tygodniu: 40
  • Godziny w miesiącu: 160
  • Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

  • prowadzenie ewidencji pomocniczej składników majątku, we współpracy z Wydziałem Finansowym w tym m.in. prowadzenie indywidualnych kart wyposażenia oraz znakowanie składników majątku,
  • organizowanie i prowadzenie procesu likwidacji składników majątku, w ramach powoływanej Komisji Likwidacyjnej,
  • prowadzenie spraw związanych z uszkodzeniem mienia Zarządu,
  • nadzór nad realizacją umowy dotyczącej zewnętrznej obsługi z zakresu BHP,
  • prowadzenie ewidencji wykonanych szkoleń okresowych BHP,
  • realizacja zadań związanych z zaopatrzeniem pracowników w odzież roboczą, środki ochrony indywidualnej oraz środki czystości, w tym m.in.: zbieranie zapotrzebowań, realizacja zakupów,
  • naliczanie ekwiwalentów za używanie przez pracowników odzieży własnej oraz pranie odzieży
  • i przekazywanie stosownych informacji do Wydziału Finansowego,
  • realizacja zadań związanych z zaopatrzeniem pracowników w wodę pitną oraz posiłki regeneracyjne, zgodnie z obowiązującymi zarządzeniami wewnętrznymi,
  • obsługa wniosków o refundację zakupu okularów lub szkieł korygujących wzrok i przekazywanie stosownych informacji do Wydziału Finansowego,
  • planowanie i realizacja wydatków związanych z zakupem drobnego wyposażenia i sprzętu określonego rodzaju

Wymagania:

  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)

  • doświadczenie zawodowe (wymagany staż - lata: 3)

  • biegła obsługa komputera

  • doświadczenie zawodowe

  • biegła obsługa komputera

  • Wykształcenie (poziom/kierunek) wyższe lub wykształcenie średnie i 3 lata stażu pracy

  • Wymagania:

  • biegła obsługa komputera (Word, Excel, Outlook),

  • doświadczenie w pracy związanej z ewidencją składników majątku.

  • Wymagania dodatkowe:

  • doświadczenie w prowadzeniu spraw BHP umożliwiające nadzór nad realizacją umowy w tym zakresie zawartej z zewnętrznym podmiotem

  • uprawnienia BHP nie są wymagane,

  • praktyczna znajomość zasad udzielania zamówień publicznych, w szczególności zamówień o wartości poniżej 170 000 zł,

  • doświadczenie w prowadzeniu spraw dotyczących likwidacji szkód w mieniu,

  • umiejętność obsługi elektronicznego systemu obiegu dokumentów,

  • umiejętność organizacji pracy własnej oraz ustalania priorytetów,

  • komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole.

  • Inne

  • posiadanie obywatelstwa polskiego

  • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz pełni praw publicznych,

  • brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

  • nieposzlakowana opinia.

  • Doświadczenie: lata: 3

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)
  • brutto

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: CV, świadectwo pracy, list motywacyjny
inne:
kopia lub odpis dokumentów potwierdzających:
wykształcenie,
staż pracy/doświadczenie zawodowe (świadectwa pracy i/lub zaświadczenie o zatrudnieniu), oświadczenia:

  1. o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
  2. o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
  3. o posiadaniu przez kandydata pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
    -osoba niepełnosprawna, która zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.
    13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r., o pracownikach samorządowych, jest obowiązana do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
    Inne:
    Dodatkowe informacje:
    -kandydaci nie będą wzywani do uzupełnienia wymaganych dokumentów,
    -zaproszeni do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym zostaną kandydaci spełniający wymagania formalne,
    -stosowane będą następujące metody i techniki naboru:
    praca na dokumentach złożonych przez kandydatów,
    rozmowa i/lub pisemna weryfikacja kwalifikacji i znajomości wymagań dodatkowych,
    -ocena kwalifikacji kandydatów odbywać się będzie w miesiącu październiku 2026 r., w terminie określonym po otrzymaniu aplikacji.
    -Wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - kontakt osobisty w godz. 8.00.-14.00
2) telefoniczne umówienie spotkania 61 6486084
3) inne [email protected]

, Godziny : 8-14

Nasze wymagania

Wykształcenie:

Wyższe
ePraca
Z

Pracodawca

ZARZĄD DRÓG POWIATOWYCH w Poznaniu

Rekomendowane oferty