Stanowisko ds. inwestycji i remontów

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas nieokreślony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• I. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
• A. Realizacja inwestycji w zakresie projektów i budowy dróg gminnych
• B. Realizacja inwestycji w zakresie zadań kanalizacji deszczowej.
• C. Realizacja inwestycji w zakresie zadań wodno-kanalizacyjnych
• D. Realizacja inwestycji funduszu sołeckiego
• E. Realizacja inwestycji budżetu obywatelskiego
• F. Realizacja inwestycji oświetlenia ulicznego
• W tym:
• 1. Udział w opracowaniu projektu budżetu Gminy Ożarów Mazowiecki,
• 2. Udział w prowadzonych postępowaniach o udzielenie zamówienia publicznego na realizację inwestycji i robót remontowych:
• sporządzania wniosków o udzielenie zamówienia publicznego,
• czynnego udziału w opracowaniu specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia
• i Dokumentacji Przetargowej,
• przygotowania wyjaśnień i odpowiedzi dla Dostawcy

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

• prawo jazdy kategoria - B

• obsługa komputera - pakiet programów Office

• prawo jazdy kategoria - B

• obsługa komputera - pakiet programów Office

• Wymagania niezbędne:

• 1.  obywatelstwo polskie,
     

• 2.  pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
     

• 3.  niekaralność za przestępstwo umyślne lub za przestępstwo karne skarbowe,
     

• 4.  co najmniej dwuletni staż pracy,
     

• 5.  umiejętność pracy w zespole,
     

• 6.  znajomość obsługi urządzeń biurowych,
     

• 7.  nieposzlakowana opinia.
     

• Wymagania dodatkowe:

• 1.  dokładność, komunikatywność,
     

• 2.  zachowanie dyskrecji,
     

• 3.  rzetelność,
     

• 4.  znajomość przepisów z zakresu zamówień publicznych oraz prawa budowlanego,
     

• 5.  obsługa programu kosztorysowania
     

• Doświadczenie: lata: 2

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,* podpisany odręczne,
2) podpisane odręcznie: list motywacyjny,
3) kopie dokumentów poświadczające wykształcenie (prosimy o zasłonięcie zdjęcia),
4) kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe kandydata,
5) podpisane odręcznie oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne
przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,*
6) podpisane odręcznie oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z
pełni praw publicznych,*
7) podpisane odręcznie oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie polskim,*
8) podpisane odręcznie oświadczenie kandydata o wyrażeniu dobrowolnej zgody na przetwarzanie danych
osobowych,
9) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z
uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008r.
o pracownikach samorządowych.
Każdy dokument składany w formie kserokopii musi być potwierdzony za zgodność z oryginałem przez
składającego ofertę, poprzez użycie zwrotu potwierdzam za zgodność z oryginałem, miejscowość, data, czytelny
podpis.
Wymagane jest czytelne podpisywanie dokumentów składanych przez kandydata

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon