Stanowisko ds. rozliczeń

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

• Monitorowanie możliwości pozyskiwania środków pozabudżetowych (krajowych i UE) oraz kompleksowe przygotowywanie dokumentacji aplikacyjnej.
• Koordynacja, sprawozdawczość oraz merytoryczno-finansowe rozliczanie realizowanych projektów i inwestycji.
• Współpraca z instytucjami zarządzającymi funduszami, samorządami partnerskimi, organizacjami pożytku publicznego oraz komórkami organizacyjnymi.
• Kompleksowa obsługa procedury zlecania zadań publicznych organizacjom pozarządowym (NGO) w trybie ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie.
• Inicjowanie i prowadzenie szkoleń oraz warsztatów w zakresie pozyskiwania środków zewnętrznych dla podmiotów lokalnych.
• Prowadzenie spraw z dot. ochrony i promocji zdrowia, w tym opracowywanie i monitoring gminnych programów polityki zdrowotnej.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja, prawo, ekonomia, finanse, rachunkowość
• Wymagania niezbędne:
• 1. obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych,
• 2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• 3. brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• 4. nieposzlakowana opinia,
• 5. wykształcenie wyższe (brak wymaganego stażu pracy) lub wykształcenie średnie i minimum 3-letni staż pracy.
• Wymagania dodatkowe:
• 1. preferowane kierunki wykształcenia: administracja, prawo, ekonomia, finanse, rachunkowość,
• 2. znajomość kluczowych regulacji, w tym ustaw o: samorządzie gminnym, pracownikach samorządowych, finansach publicznych, działalności pożytku publicznego, wolontariacie oraz Kodeks postępowania administracyjnego,
• 3. biegła obsługa pakietu MS Office (szczególnie Excel) oraz znajomość generatorów wniosków aplikacyjnych i systemów rozliczania projektów,
• 4. cechy osobowości: zdolność do kreatywnego i innowacyjnego myślenia, zaangażowanie, sumienność, staranność, rzetelność, systematyczność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, zdolności analityczne, umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy własnej, odporność na stres, umiejętność skutecznego działania pod presją ścisłych terminów administracyjnych,
• 5. znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 6 000 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1) życiorys - CV z opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
2) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (zgodnie z załączonym wzorem),
3) kopie dokumentów potwierdzających przebieg dotychczasowego zatrudnienia,
4) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje, 5)oświadczenia o:
posiadaniu obywatelstwa polskiego,
posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
braku skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (zgodnie z załączonym wzorem),
6) klauzula informacyjna dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych (RODO) zgodna z załączonym wzorem,
7) podpisaną klauzulę następującej treści:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, wykraczających poza postanowienia kodeksu pracy, zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko ds. rozliczeń zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia
o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679),
8) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
9) osoba ubiegająca się o zatrudnienie, która zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13 a, ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024 r. poz. 1135) jest zobowiązana jest do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Miejsce i termin składania dokumentów:

1. aplikacje należy składać w zaklejonej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze ds. rozliczeń w terminie do 23 czerwca 2026 r.
2. przesłać za pomocą środków komunikacji elektronicznej przez platformę ePUAP w postaci skanów wymaganych dokumentów opatrzonych kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym, z identycznym dopiskiem w temacie wiadomości.
3. aplikacje, które wpłyną po wymaganym terminie nie będą rozpatrywane.
   Informacje końcowe:
   Osoby ubiegające się o zatrudnienie, które spełnią wymagania formalne określone w ogłoszeniu oraz zakwalifikują się do dalszego postępowania zostaną poinformowane telefonicznie i zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, którą przeprowadzi Komisja Konkursowa powołana przez Wójta Gminy Bolesławiec.
   Do udziału w naborze, zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymogi określone w ogłoszeniu oraz po uwzględnieniu informacji dotyczących oferowanych warunków pracy. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równą uwagą.
   Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (bip.gminaboleslawiec.pl) oraz na tablicy ogłoszeń w budynku Urzędu Gminy Bolesławiec, ul Teatralna 1a.
   Zgodnie z art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. 2024 poz. 928 ze zm.) informuję, że w Urzędzie Gminy Bolesławiec została wdrożona procedura zgłoszeń wewnętrznych. Instrukcja zgłaszania nieprawidłowości znajduje się na stronie Biuletynu Informacji Publicznej (BIP) Urzędu Gminy Bolesławiec załącznik do Zarządzenia nr 47 z dnia 17 września 2024 r. Wójta Gminy Bolesławiec w sprawie wprowadzenia Regulaminu dotyczącego przyjmowania zgłoszeń wewnętrznych oraz podejmowania działań następczych.
   Wójt Gminy Bolesławiec w przypadku małej ilości kandydatów lub braku odpowiednich kwalifikacji kandydatów zastrzega sobie prawo do ponownego ogłoszenia konkursu, a także prawo do odwołania naboru bez podania przyczyny.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail