Stanowisko ds. zarządzania nieruchomościami

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zapewnia realizację zadań przez utrzymanie i użytkowanie obiektów w TJO.

praca stała

Wymagania:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
  Niezbędne:

• wykształcenie średnie,
• minimum 1 rok doświadczenia zawodowego związanego z administrowaniem lub zarządzaniem nieruchomościami,
• minimum 1 rok stażu pracy ogółem.

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe (budownictwo, administracja, instalacje elektryczne, instalacje sanitarne, zarządzanie nieruchomościami),
• 2 lata pracy związanej z administrowaniem nieruchomościami.

Wymagania dodatkowe:

• znajomość przepisów Ustawy Prawo budowlane,
• znajomość przepisów Ustawy o gospodarce nieruchomościami,
• znajomość przepisów Ustawy Prawo zamówień publicznych,
• znajomość aktów wykonawczych do w/w ustaw,
• umiejętność obsługi pakietu MS Office.

Jeśli jesteś osobą:

• komunikatywną i lubiącą współpracę,
• zorientowaną na klienta,
• zorientowaną na cel i jakość,
• radzącą sobie w trudnych sytuacjach,
  to zachęcamy Cię do składania dokumentów, oferując:
• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę,
• rozwój zawodowy,
• bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów,
• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU.

• Doświadczenie: 1.00

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: 5 400 PLN (Wynagrodzenie brutto)
• Do aplikowania zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami. Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: - CV,

• list motywacyjny, ze wskazaniem stanowiska, o które ubiega się kandydat
• skany dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie, doświadczenie zawodowe, staż pracy, inne niezbędne.

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny dostępny pod ofertą na stronie internetowej ZUS.
Termin składania dokumentów: 10.11.2026 r.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście