stanowisko urzędnicze ds. związanych z utrzymaniem gminnych obiektów i urządzeń tj. fontanny, mini tężnie, śluzy oraz Stary Kanał Bydgoski w Referacie Komunalnym Wydziału Zieleni i Gospodarki Komunalnej. (nr 1647)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat
• Tryb pracy: Stacjonarna

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

OGŁOSZENIE O NABORZE NR 59/2026 opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy (www.bip.um.bydgoszcz.pl) w dniu 16 września 2026 r.

Prezydent Miasta Bydgoszczy na podstawie art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1135) poszukuje kandydatek i kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze ds. związanych z utrzymaniem gminnych obiektów i urządzeń tj. fontanny, mini tężnie, śluzy oraz Stary Kanał Bydgoski w Referacie Komunalnym Wydziału Zieleni i Gospodarki Komunalnej w Urzędzie, Miasta Bydgoszczy.

Podstawowe zadania/czynności wykonywane na stanowisku:

• prowadzenie spraw związanych z utrzymaniem istniejących gminnych obiektów, urządzeń i konserwacją miejskich fontann, mini tężni, Międzywodzia na Wyspie Młyńskiej,
• przeprowadzanie procedur przetargowych na dzierżawę nieruchomości gruntowych w celu prowadzenia targowisk na terenach miejskich oraz nadzór nad ich funkcjonowaniem,
• nadzór nad utrzymaniem i konserwacją śluz i Starego Kanału Bydgoskiego,
• flagowanie miasta w związku z uroczystościami i imprezami okolicznościowymi określonymi Zarządzeniem Prezydenta Miasta Bydgoszczy,
• palenie zniczy gazowych w miejscach upamiętniających walkę i męczeństwo Narodu Polskiego w tym rozliczanie zużycia gazu,
• stała kontrola obiektów i urządzeń oraz podejmowanie działań w celu poprawy ich stanu technicznego poprzez:
• podejmowanie działań interwencyjnych,
• prowadzenie prawidłowej gospodarki środkami finansowymi przeznaczonymi na realizację zadania,
• prowadzenie spraw dotyczących inwentaryzacji obiektów i urządzeń, współpracę z wydziałami Urzędu Miasta w zakresie ww. zadań,
• współdziałanie ze Strażą Miejską i inspektorami rejonowymi w zakresie utrzymania czystości,
• obsługę aplikacji Dbam o Bydgoszcz w przedmiotowym zakresie,
• sprawowanie pieczy nad powierzonym mieniem Gminy (ewidencja rzeczowa) łącznie ze zgłaszaniem i uzgadnianiem wszelkich zmian stanów z pracownikiem prowadzącym w Wydziale ewidencję środków trwałych,
• dokonywanie odbioru wykonanych robót i kontroli ich realizacji zgodnie z zapisami umów,
• sprawdzanie i potwierdzanie przedkładanych przez wykonawców kosztorysów i faktur,
• rozliczanie zużycia wody wykorzystanej m.in. w zdrojach ulicznych, do celów pożarowych,
• rozliczanie zużytej energii elektrycznej,
• nadzór nad prawidłowym działaniem miejskich zegarów ulicznych.

Warunki pracy na stanowisku:

• kontakty telefoniczne i bezpośrednie z klientem zewnętrznym, wydziałami Urzędu Miasta Bydgoszczy i miejskimi jednostkami organizacyjnymi,
• praca przy komputerze,
• praca w terenie,
• wyjazdy służbowe według potrzeb,
• pomieszczenie przy ul. Jezuickiej 4A na III piętrze w budynku bez windy.

Oferujemy:

• umowę o pracę:
• pierwszą zawartą na czas określony do 6 miesięcy,
• następną, co do zasady, na czas nieokreślony,
• w czasie trwania pierwszej umowy na czas określony organizowana jest służba przygotowawcza, kończąca się egzaminem, którego pozytywny wynik jest jednym z warunków dalszego zatrudnienia,
• regularne godziny pracy,
• wymiar czasu pracy: pełny etat 40 godzin tygodniowo (w przypadku osób legitymujących się stopniem niepełnosprawności, wymiar czasu pracy zgodny z odrębnymi przepisami),
• dodatek stażowy płatny od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• nagrody jubileuszowe,
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
• dofinansowanie zakupu okularów korekcyjnych,
• regularnie wypłacane wynagrodzenie,
• świadczenia socjalne (dofinansowanie wypoczynku dla osób zatrudnionych i ich dzieci oraz, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe i dofinansowanie świadczeń kulturalno-oświatowych lub sportowo-rekreacyjnych dla osób zatrudnionych),
• możliwość przystąpienia do:
• Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej (nieoprocentowane pożyczki),
• grupowego ubezpieczenia na zdrowie i życie,
• Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK).

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), techniczne

• Wykształcenie: średnie zawodowe, techniczne

• obsługa pakietu MS OFFICE

• prawo jazdy kat. B

• obsługa pakietu MS OFFICE

• prawo jazdy kat. B

Wymagania wobec osób kandydujących:

1. niezbędne:

• wykształcenie:
• średnie techniczne pod warunkiem posiadania wykształcenia wyższego
  lub
• wykształcenie wyższe techniczne,
• co najmniej 5-letni staż pracy,
• prawo jazdy kategorii B,
• znajomość przepisów:
• Kodeks postępowania administracyjnego,
• Ustawa Prawo budowlane,
• Rozporządzenie Ministra Infrastruktury z dnia 12 kwietnia 2022 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie,
• Ustawa o gospodarce nieruchomościami,
• obywatelstwo polskie,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• nie skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• nieposzlakowana opinia.

2. dodatkowe:

• umiejętność:
• odczytywania dokumentacji technicznej,
• pracy w terenie,
• obsługi aplikacji mobilnych,
• obsługi oprogramowania Microsoft Office,
• organizowania pracy własnej,

• Doświadczenie: lata: 5

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 4 806 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: Osoby kandydujące na powyższe stanowisko zobowiązane są do przedłożenia następujących dokumentów:

• listu motywacyjnego,
• życiorysu /CV/ z uwzględnieniem dokładnego przebiegu pracy zawodowej,
• kserokopii dyplomu i innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje,
• kserokopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność (dotyczy osób kandydujących legitymujących się orzeczonym stopniem niepełnosprawności, gdy chcą skorzystać z przysługującego im uprawnienia tj. pierwszeństwa w zatrudnieniu),
• kserokopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy,
• oryginałów:
• kwestionariusza osobowego,
• oświadczenia, że osoba kandydująca nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
• oświadczenia o posiadanym obywatelstwie,
• oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w składanych dokumentach aplikacyjnych na drukach dostępnych do pobrania na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy w zakładce Praca w Urzędzie Miasta Bydgoszczy lub w Referacie Kadr Urzędu Miasta Bydgoszczy w Ratuszu przy ul. Jezuickiej 1 - parter pok. nr 10).

Wymagane dokumenty aplikacyjne można składać osobiście w Wydziale Organizacyjno-Administracyjnym Urzędu Miasta Bydgoszczy na parterze w Ratuszu pok. 4 a lub przesłać pocztą na adres: Prezydent Miasta Bydgoszczy ul. Jezuicka 1, 85-102 Bydgoszcz

w terminie do dnia 25 września 2026 r.

z dopiskiem na kopercie: Nabór na stanowisko ds. związanych z utrzymaniem gminnych obiektów i urządzeń tj. fontanny, mini tężnie, śluzy oraz Stary Kanał Bydgoski w Referacie Komunalnym Wydziału Zieleni i Gospodarki Komunalnej - ogłoszenie nr 59/2026.

Dodatkowe informacje:

• ogłoszenie o naborze skierowane jest do osób wszystkich płci; procedura naboru będzie prowadzona na podstawie jednolitych, obiektywnych i neutralnych kryteriów, które będą stosowane w jednakowy sposób wobec wszystkich osób ubiegających się o zatrudnienie,
• wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w miesiącu sierpniu 2026 r. nie wyniósł 6%,
• dokumenty aplikacyjne w języku obcym należy złożyć wraz z tłumaczeniem na język polski,
• o zachowaniu terminu złożenia dokumentów decyduje odpowiednio data ich wpływu do Urzędu Miasta Bydgoszczy lub data stempla pocztowego,
• dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu Miasta Bydgoszczy po wyżej określonym terminie lub będą niekompletne nie będą rozpatrywane,
• przekazane informacje wykraczające poza zakres określony w tym ogłoszeniu nie będą uwzględniane,
• osoby kandydujące, które złożą wszystkie wyżej wymienione dokumenty oraz spełniają wszystkie wymagania niezbędne określone w ogłoszeniu, zostaną powiadomione telefonicznie o terminie testu lub rozmowy kwalifikacyjnej,
• zatrudnienie wybranej osoby kandydującej nastąpi na stanowisko adekwatne do jej kwalifikacji, kompetencji czy posiadanego doświadczenia.

W Urzędzie Miasta Bydgoszczy wdrożona została wewnętrzna procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Szczegółowe informacje na ten temat można znaleźć na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miasta Bydgoszczy i na stronie
https://prawomiejscowe.pl/UrzadMiastaBydgoszczy/document/1094871/Zarzadzenie-533_2024

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta