STARSZY DORADCA ZAWODOWY (k/m)

Warunki pracy:

• Zmianowość: jedna zmiana
• Godziny w tygodniu: 40
• Godziny w miesiącu: 160
• Wymiar etatu: pełny etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony

Opis stanowiska / Obowiązki:

Udzielanie porad indywidualnych bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo zgłaszającym potrzebę pomocy w celu rozwiązania problemu zawodowego. Udzielanie porad w formie grupowej bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo, które potrzebują pomocy w celu rozwiązania swoich problemów zawodowych lub nabycia umiejętności aktywnego poszukiwania pracy. Udzielanie informacji zawodowej bezrobotnym, poszukującym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo zgłaszającym potrzebę uzyskania informacji zawodowej. Udzielanie informacji zawodowej grupie bezrobotnych, poszukjącym pracy i osobom niezarejestrowanym, w tym osobom biernym zawodowo w celu przedstawienia informacji zawodowych, zwaną dalej "spotkaniem informacyjnym". Organizowanie i prowadzenie szkoleń z zakresu aktywnego poszukiwania pracy. Tworzenie dostępu dla osób zarejestrowanych i osób niezarejestrowanych do zasobów informacji zawodowych udostępnianych w siedzibie PUP do samodzielnego wykorzystania. Udzielanie pomocy przedsiębiorcom: a) w doborze kandydatów do pracy spośród bezrobotnych i poszukujących pracy, b) we wspieraniu rozwoju zawodowego przedsiebiorcy i jego pracowników przez udzielanie porad zawodowych. Marketing usług oferowanych przez urząd pracy.

Wymagania:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: poradnictwo zawodowe
  Szczegółowe informacje dotyczące naboru znajduja się na stronie BIP Powiatowego Urzędu Pracy w Pucku: https://puppuck.mojbip.pl)
• Doświadczenie: lata: 1

Oferujemy:

• Wynagrodzenie: od 5 150 do 5 900 PLN (Wynagrodzenie brutto)

Jak aplikować:

bezpośrednio do pracodawcy

Wymagane dokumenty: 1. List motywacyjny;
2. życiorys- curriculum vitae;
3. kopie dokumentów poświadczających wykształcenie (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
4. kopie dokumentówo ukończonych kursach podnoszących kwalifikacje (poswiadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
5. kopie dokumentów potwierdzających dotychczasowe zatrudnienie- dotyczy osób ze stażem pracy (poswiadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
6. oryginał kwestionariusza osobowegodla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
7. oswiadczenie o niekaralności za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe, za umyślne przestępstwościgane z oskarżenia publicznego; 8. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych; 9.w przypadku przekazania dodatkowych danych względem art. 22 Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r.- Kodeks pracy, np. wizerunku prosimy o załączenie następującej klauzuli:"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentacji aplikacyjnej, przez Powiatowy Urząd Pracy w Pucku na potrzeby rekrutacji", przy czym powyższa zgoda nie ma wpływu na przebieg oraz wyniki rekrutacji.
Inne dokumenty poza wskazanymi powyżej nie bedą przyjmowane i nie mają wpływu na procedurę rekrutacyjną.

Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, Godziny : 8-14