
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Tryb pracy
Stacjonarnie
Doświadczenie
Powyżej 2 miesięcy
Dostępne miejsca
4
System pracy
Jednozmianowy
Wymiar etatu
Pełny etat
Nasze wymagania
Wykształcenie:
Średnie
Opis stanowiska:
Warunki pracy:
- Zmianowość: jedna zmiana
- Godziny w tygodniu: 40
- Godziny w miesiącu: 160
- Wymiar etatu: pełny etat
Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na czas określony
Opis stanowiska / Obowiązki:
Protokołowanie na rozprawach i posiedzeniach, czynności związane z prowadzeniem akt spraw sądowych oraz urządzeń ewidencyjnych służących do ich rejestrowania, wykonywanie wydanych w sprawach sądowych zarządzeń, obsługa urządzeń biurowych.
Wymagania:
- Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Rodzaj umowy:
3 etaty - w ramach umowy o pracę na czas określony
1 etat- w ramach umowy o pracę na czas określony w celu zastępstwa
Wymagania
- Niezbędne
- wykształcenie minimum średnie - poświadczone świadectwem maturalnym,
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych, nieposzlakowana opinia,
- niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
- przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe,
- umiejętność obsługi komputera (w tym pakiet MS Office) oraz urządzeń biurowych,
- odpowiedzialność, rzetelność, odporność na stres, systematyczność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, sumienność,
- wysoki poziom wiedzy ogólnej oraz kultury osobistej,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku.
- Preferowane
- umiejętność bezwzrokowego pisania na klawiaturze,
- doświadczenie w pracy biurowej, a w szczególności pracy w wymiarze sprawiedliwości - dodatkowo punktowane.
Wymagana dokumentacja
- Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy Żoliborza w Warszawie.
- CV- podpisane własnoręcznie.
- Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe.
- Oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub o przestępstwo skarbowe. - Kserokopie dokumentów poświadczające posiadane wykształcenie.
- Zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji.
Dokumenty i kserokopie muszą być podpisane własnoręcznie.
Termin i miejsca składania wymaganej dokumentacji
Wymagane dokumenty z podaną sygnaturą konkursu należy złożyć w Biurze Podawczym w siedzibie Sądu albo przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego (decyduje data stempla) do dnia 3 kwietnia 2026 roku na adres: Sąd Rejonowy dla Warszawy - Żoliborza w Warszawie, ul. A. Kocjana 3, 01-473 Warszawa, Oddział Kadr - pok. 1108.
Warunki konkursu
Zgłoszenia złożone po terminie nie będą rozpatrywane.
Kandydaci poddani będą III etapowemu konkursowi: I etap: weryfikacja formalna złożonych aplikacji; II etap: praktyczny sprawdzian umiejętności; III etap: rozmowa kwalifikacyjna.
Warunkiem zakwalifikowania do II etapu konkursu jest spełnienie przez kandydata wymogów formalnych w tym złożenie podpisu na każdym dokumencie oraz zamieszczenie prawidłowej treści oświadczenia, zgodnej
z ogłoszeniem. Informacja o kandydatach zakwalifikowanych do II etapu konkursu, terminie i miejscu jego przeprowadzenia zostanie opublikowana nie później niż na 7 dni przed terminem II etapu na tablicy ogłoszeń oraz na stronie internetowej Sądu: https://warszawa-zoliborz.sr.gov.pl/oferty-pracy,m,m2,202
Dyrektor Sądu zastrzega sobie prawo do unieważnienia konkursu bez podania przyczyny bądź dokonania zmiany zapisów niniejszego ogłoszenia w drodze aneksu, w każdym czasie.
Oferujemy:
- Wynagrodzenie: od 5 383,71 do 6 852,38 PLN (Wynagrodzenie brutto)
- Pracodawca oferuje:
- Stałe godziny pracy: 8:00-16:00 od poniedziałku do piątku.
- Rozwój kwalifikacji zawodowych (staż urzędniczy, kursy, szkolenia).
- Wynagrodzenie zasadnicze od 5383,71 zł do 6852,38 zł brutto.
- Dodatkowe profity finansowe:
- dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynasta pensja);
- dodatek za wysługę lat;
- premię, nagrody, dodatki specjalne;
- dofinasowania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;
- dofinasowanie do zakupu okularów i szkieł kontaktowych korygujących wzrok.
Jak aplikować:
bezpośrednio do pracodawcy
Wymagane dokumenty: Wymagana dokumentacja
- Podanie o przyjęcie na w/w stanowisko adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy Żoliborza
w Warszawie. - CV- podpisane własnoręcznie.
- Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwa lub przestępstwa skarbowe.
- Oświadczenie, że nie jest prowadzone przeciwko kandydatowi postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe.
- Kserokopie dokumentów poświadczające posiadane wykształcenie.
- Zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji.
Dokumenty i kserokopie muszą być podpisane własnoręcznie.
Sposób przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: inny - Termin i miejsca składania wymaganej dokumentacji
Wymagane dokumenty z podaną sygnaturą konkursu należy złożyć w Biurze Podawczym w siedzibie Sądu albo przesłać za pośrednictwem operatora pocztowego (decyduje data stempla) do dnia 3 kwietnia 2026 roku na adres:
Sąd Rejonowy dla Warszawy - Żoliborza w Warszawie, ul. A. Kocjana 3, 01-473 Warszawa, Oddział Kadr - pok. 1108.
Kocjana3, Warszawa, Polska
Oferty tego pracodawcy
Oferty tego pracodawcy
(0)Brak dostępnych ofert pracy
Ta firma aktualnie nie publikuje ofert pracy.

